崗位職責:
1、負責建立5S管理標準及獎懲制度,制定年度推行計劃,并持續(xù)推動或指導現(xiàn)場改善;
2、按照“三定” “三化”原則對工廠5S管理進行規(guī)劃,促進現(xiàn)場5S管理水平提升,確保滿足ODM驗廠要求;
3、負責建立正確的5S管理知識宣導及傳達通道;
4、負責制定有效的培訓機制,確保5S得到有效的實施。
任職要求:
1、大專以上學歷,不限專業(yè),做過各行業(yè)的5s;
2、二年以上大型制造業(yè)主導5S管理獨立推行經(jīng)驗;
3、5S管理知識,項目管理知識及推動經(jīng)驗;
4、具備較強的協(xié)調(diào)和處理問題能力;
5、能熟練使用辦公軟件