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    更新于 9月29日

    成美物業(yè)公司—運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    8千-1.2萬(wàn)
    • 海口龍華區(qū)
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    運(yùn)營(yíng)管理
    (一)崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理體系建設(shè),優(yōu)化完善運(yùn)營(yíng)管理制度流程,提升公司整體運(yùn)營(yíng)效率和效益;
    2、協(xié)助制定公司長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)發(fā)展規(guī)劃完成階段目標(biāo)分解及計(jì)劃制定并負(fù)責(zé)組織落實(shí);
    3、負(fù)責(zé)組織公司年度目標(biāo)與計(jì)劃制定,組織完成各部門(mén)/項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與重點(diǎn)計(jì)劃制定的并檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督實(shí)施
    4、負(fù)責(zé)制定年度組織績(jī)效目標(biāo)管理與考核方案,結(jié)合年度目標(biāo)制定配套獎(jiǎng)懲激勵(lì)政策;
    5、負(fù)責(zé)分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),制作每月、每季度、每年的定期運(yùn)營(yíng)報(bào)告及專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)營(yíng)報(bào)告,為公司經(jīng)營(yíng)管理工作提出合理的建議和解決方案;
    6、定期召開(kāi)公司經(jīng)營(yíng)例會(huì),掌握各職能及項(xiàng)目的最新工作動(dòng)態(tài),監(jiān)督現(xiàn)有各項(xiàng)目標(biāo)達(dá)成及工作計(jì)劃執(zhí)行情況,對(duì)工作中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)和糾偏;
    7、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目日常經(jīng)營(yíng)管理開(kāi)展分析評(píng)估,指導(dǎo)和支持各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理提升工作;
    8、協(xié)助開(kāi)展品質(zhì)管理體系建設(shè),協(xié)助各專(zhuān)業(yè)口開(kāi)展品質(zhì)檢查與提升工作;
    9、協(xié)助開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)拓展和管理工作;
    10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

    (二)任職要求:
    1、男女不限,40歲以下;
    2、全日本科及以上學(xué)歷;
    3、對(duì)物業(yè)行業(yè)有深刻了解,熟悉物業(yè)管理相關(guān)政策法規(guī);
    4、五年以上中大型物業(yè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)三年以上;
    5、了解醫(yī)院、住宅、寫(xiě)字樓、園區(qū)物業(yè)等日常經(jīng)營(yíng)運(yùn)作,有醫(yī)院物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
    6、具有知名品牌物業(yè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
    7、具備良好的職業(yè)操守,作風(fēng)優(yōu)良,勤勉盡責(zé),高度的責(zé)任心和良好的服務(wù)意識(shí)。

    職位福利:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、定期體檢、周末雙休、帶薪年假、午休2小時(shí)

    工作地點(diǎn)

    南洋國(guó)際

    職位發(fā)布者

    林女士/招聘主管

    立即溝通
    公司Logo海南第一成美醫(yī)療產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司
    海南第一成美醫(yī)療產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司(下稱(chēng)“集團(tuán)”)成立于2015年,為海南第一投資集團(tuán)旗下開(kāi)拓醫(yī)療大健康領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)平臺(tái)。7年來(lái)集團(tuán)積極踐行“健康中國(guó)”戰(zhàn)略,以全健康理念,深耕腫瘤專(zhuān)科醫(yī)療,提供全方位、全周期醫(yī)療健康服務(wù),努力促進(jìn)“以治病為中心”向“健康成就美好生活”的轉(zhuǎn)變。集團(tuán)致力于打造醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)集群,目前業(yè)務(wù)涵蓋醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理、康復(fù)療養(yǎng)、體檢和健康管理、藥品器械供應(yīng)鏈管理、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、醫(yī)療大數(shù)據(jù)、醫(yī)院建設(shè)及醫(yī)院物業(yè)管理等醫(yī)療全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。集團(tuán)旗下主要有4大線下與線上醫(yī)院(海南省腫瘤醫(yī)院、博鰲超級(jí)醫(yī)院、海南成美醫(yī)院、第一成美健康在線)+2大管理體系(成美國(guó)際健康管理、醫(yī)院建設(shè)咨詢(xún)管理)+2大服務(wù)模式(供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)服務(wù)模式、醫(yī)院物業(yè)后勤管理服務(wù)模式)+1大在建重點(diǎn)項(xiàng)目(博鰲成美國(guó)際醫(yī)學(xué)中心)。秉承“人是我們的第一投資”的核心理念,集團(tuán)為人才提供股權(quán)激勵(lì)、合伙人機(jī)制、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、廣闊的晉升空間和職業(yè)發(fā)展平臺(tái),并構(gòu)建了包含五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、員工子女助學(xué)金、意外傷害和大病救助基金、房改、車(chē)改、高管退休金、職業(yè)培訓(xùn)等項(xiàng)目的福利體系。
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