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崗位職責：

1.參與業(yè)務運營與管理：深入各業(yè)務部門（如教學、市場、人事行政等），了解并參與日常運營流程，協(xié)助制定及執(zhí)行相關(guān)策略與計劃。

2.教育項目拓展與管理：參與跨部門項目，協(xié)助項目的拓展、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控與總結(jié)，確保項目按時按質(zhì)完成，不斷提升項目管理能力。

3.數(shù)據(jù)分析與決策支持：收集并分析市場數(shù)據(jù)、學生反饋、教學質(zhì)量及業(yè)務運營數(shù)據(jù)，為管理層提供數(shù)據(jù)支持及決策建議。

4.持續(xù)改進與創(chuàng)新:持續(xù)關(guān)注教育行業(yè)動態(tài)，提出創(chuàng)新思路與改進建議，不斷優(yōu)化工作流程，提升學校整體運營效率與教學質(zhì)量

5.行政管理與外聯(lián)工作：負責辦公室的日常工作，協(xié)助領(lǐng)導做好與學校有關(guān)職能部門的溝通與協(xié)調(diào)；配合對外與政府部門、學校、教育業(yè)務合作公司等的聯(lián)系溝通。

6.完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。

任職要求:

1.教育背景：本科及以上學歷，教育學、管理學、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，但對有潛力的跨專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生亦持開放態(tài)度。

2.工作經(jīng)驗：不限，有學生會、社團、實習或教育項目管理經(jīng)驗的應屆生，及一年以上教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

3.綜合素質(zhì)：開朗大方，有較強的親和力、洞察力和責任心，良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用辦公軟件。