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1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、制訂并完善公司年度招商計(jì)劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)公司招商部日常事務(wù)、保證部門正常運(yùn)行。
3、負(fù)責(zé)完善公司招商管理制度和相關(guān)流程。提高公司招商管理水平和效率。
4、負(fù)責(zé)制訂部門內(nèi)部相關(guān)相關(guān)制度及管理辦法、制訂和執(zhí)行本部門各項(xiàng)工作計(jì)劃及預(yù)算。
5、負(fù)責(zé)公司籌備期的項(xiàng)目《招商目標(biāo)計(jì)劃》、《應(yīng)急計(jì)劃及執(zhí)行》、《目標(biāo)退換計(jì)劃及執(zhí)行》、《項(xiàng)目招商宣傳計(jì)劃》、《招商手冊(cè)》、《招商、洽談階段計(jì)劃》等相關(guān)招商文件的制訂工作。
6、負(fù)責(zé)組織、籌劃公司各個(gè)項(xiàng)目的招商活動(dòng)、協(xié)調(diào)與談判及合同的簽訂。
7、負(fù)責(zé)組織對(duì)業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)及經(jīng)典項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、收集市場(chǎng)信息并完成報(bào)告。
8、負(fù)責(zé)招商談判和落位，并負(fù)責(zé)其關(guān)系維護(hù)。
9、負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門做好新項(xiàng)目的論證分析工作，提出相關(guān)建議。
10、根據(jù)公司項(xiàng)目的要求和規(guī)劃，指導(dǎo)公司商業(yè)項(xiàng)目制定并執(zhí)行長(zhǎng)、中、短期招商計(jì)劃、策略和政策。編制招商資料、引進(jìn)優(yōu)秀商戶等工作。
11、負(fù)責(zé)整合公司客戶資源。不斷完善公司客戶信息檔案。保持良好合作關(guān)系。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職資格
1、專業(yè)要求：藥學(xué)、臨床、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
2、身體素質(zhì)，30-45歲之間，身體健康、擁有良好的職業(yè)精神，
3、培訓(xùn)經(jīng)歷。招商管理、運(yùn)營(yíng)管理、團(tuán)隊(duì)管理等方面的培訓(xùn)。
4、工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
5、掌控素質(zhì)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、全局意識(shí)、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和成本意識(shí)。
6、計(jì)劃組織、具有周密完善的工作計(jì)劃。并能結(jié)合各種實(shí)際資源組織分析和決策實(shí)施，
7、職業(yè)素養(yǎng)。具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、業(yè)務(wù)處理能力或業(yè)務(wù)外聯(lián)能力及較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理和業(yè)務(wù)管理能力