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    更新于 10月1日

    培訓主管

    5千-8千
    • 安陽內(nèi)黃縣
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    內(nèi)部培訓
    崗位職責:
    1、根據(jù)公司總體對員工素質(zhì)的需求,制訂、組織、落實公司年度和月度培訓計劃;
    2、根據(jù)各部門需求制訂培訓計劃,并檢查計劃實施情況,對總體培訓情況和各部門]培訓檢查情況進行總結,對培訓效果做出客觀評估,提出培訓新方案;
    3、積累培訓經(jīng)驗和資料,開發(fā)培訓課題,編制培訓教材,編寫培訓教案;
    4、培訓課程, 指導、輔助、監(jiān)督和檢查各部門內(nèi)部培訓執(zhí)行情況。配合部門貫徹落實各項培訓項目,提高培訓質(zhì)量及效果;
    5、 負責做好員工培訓各課目考核與驗收工作,做好培訓記錄、培訓考核的管理工作,并撰寫員工培訓的評估報告;
    6、與外部培訓機構保持良好關系,并從中選擇高質(zhì)量的培訓機構為公司提供培訓;
    7、確保每一位新選用的員工在正式 上崗工作之前都必須經(jīng)過崗前培訓和提高培訓,具備崗位所要求的素養(yǎng)和基本崗位知識;
    任職資格:
    1、了解行業(yè)相關業(yè)務流程,具備專業(yè)課程的授課經(jīng)驗;
    2、具備培訓需求分析、計劃制定的能力;
    3、具備培訓項目管理、培訓評估的能力;
    4、具有體系建設及維護能力,內(nèi)部培訓師的培養(yǎng)與管理的能力;
    5、大學本科及以上學歷,4年以上工作經(jīng)驗,人力資源或管理專業(yè)優(yōu)先。

    工作地點

    康復產(chǎn)業(yè)園(北門)

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