崗位職責(zé):
1、日常運(yùn)營(yíng)管理,及時(shí)與客服和供應(yīng)商溝通,包括不限于:
1)貨物跟蹤,保證運(yùn)輸時(shí)效與質(zhì)量,解決運(yùn)輸中各類突發(fā)情況;
2)運(yùn)輸計(jì)劃安排與發(fā)貨車輛調(diào)度;
2、駐廠人員,司機(jī)及運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)員工管理及考核;
3、管理供應(yīng)商、改進(jìn)并提升服務(wù)質(zhì)量,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行KPI考核;定期與供應(yīng)商召開(kāi)操作與培訓(xùn)會(huì)議;供應(yīng)商對(duì)賬;
4、整合內(nèi)部、外部車輛資源,管理運(yùn)輸過(guò)程并控制車輛運(yùn)營(yíng)成本;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理突發(fā)問(wèn)題;
6、梳理細(xì)化運(yùn)輸流程,控制成本;
7、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)與差錯(cuò)分析。
崗位要求:
1、年齡30歲以上,大專及以上學(xué)歷;
2、有3年以上零擔(dān)、專線、三方物流(合同物流),快運(yùn)、轉(zhuǎn)運(yùn)中心運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練操作辦公軟件;
4、為人誠(chéng)懇、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),成本管控強(qiáng);
5、溝通及表達(dá)能力強(qiáng),數(shù)字敏感,具有較強(qiáng)的計(jì)劃性及分析能力,執(zhí)行力強(qiáng)。
6、具有優(yōu)秀的資源整合和溝通及談判能力,團(tuán)隊(duì)管理能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng)