美團(tuán)HR的使命是“建設(shè)有生命力的組織,為客戶和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。” 我們認(rèn)為HR的工作不是以自身“專業(yè)”為中心,而是要建設(shè)有助于員工發(fā)揮創(chuàng)造力的環(huán)境,支持他們更好地為外部客戶和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,也實(shí)現(xiàn)組織自身的進(jìn)化和傳承。在這個(gè)過(guò)程中,我們的每位HR同學(xué)都是“業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略合作伙伴、組織能力的建設(shè)者、美團(tuán)精神的布道者、員工的成長(zhǎng)伙伴”。我們要設(shè)計(jì)面向長(zhǎng)期支撐組織有效運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)制,我們要求真務(wù)實(shí)地幫業(yè)務(wù)解決發(fā)展中的問(wèn)題和陣痛,我們要支持每一位員工歷經(jīng)磨煉收獲成長(zhǎng)。我們要影響和驅(qū)動(dòng)讓世界更美好的變化發(fā)生。如果這也是你追求的,歡迎加入美團(tuán)HR,與我們一路同行!
崗位職責(zé)
1.協(xié)助招聘經(jīng)理維護(hù)和拓展公司招聘渠道,支持社招、校招工作;
2.協(xié)助支持崗位招聘,包括不限于根據(jù)要求通過(guò)各類渠道與人選建立聯(lián)絡(luò)進(jìn)行簡(jiǎn)歷開源、內(nèi)部相關(guān)文檔整理、電話邀約、面試流程推進(jìn)、面試場(chǎng)地安排與接待等;
3.協(xié)助招聘經(jīng)理進(jìn)行人才地圖繪制,負(fù)責(zé)信息搜尋和材料整理類工作,進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度更新,協(xié)助輸出市場(chǎng)和組織架構(gòu)信息;
4.內(nèi)部會(huì)議組織與安排等團(tuán)隊(duì)內(nèi)部協(xié)調(diào)性工作;
5.配合團(tuán)隊(duì)其他各項(xiàng)工作的開展。
崗位基本需求
1. 2025年或以后畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷的在校生,熟練使用辦公軟件;
2.溝通表達(dá)能力優(yōu)秀,能夠快速推進(jìn)事情,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),富有責(zé)任心,對(duì)未知有好奇心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、保密意識(shí);
3.每周出勤4天或以上,能夠1-2周內(nèi)到崗、可連續(xù)實(shí)習(xí)3個(gè)月以上優(yōu)先。
崗位亮點(diǎn)
一對(duì)一導(dǎo)師,招聘全流程學(xué)習(xí)了解;
團(tuán)隊(duì)氛圍佳;