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【崗位福利】： 上市公司+入職六險一金+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年、產、陪產、病假+透明晉升通道+定期團建+良好工作環(huán)境

【薪資架構】：無責底薪+績效+提成+崗位津貼+出差補助

【崗位職責】：
1、通過電話溝通、直面約談，對酒店進行考察評估、洽談 合作，并根據客戶需求與競爭對手情況，制定合理的運營方案;
2、完成與商戶從簽約到上線過程中的溝通協(xié)調，合同信息錄入等工作；
3、處理各類活動、價格調整、到期續(xù)簽等日常運營事務;
4、與商戶保持緊密聯(lián)系，推動商戶積極參與促銷活動，并協(xié)助客服解決客訴;
5、協(xié)助上級做好酒店業(yè)務市場信息的收集，維護好重點合作伙伴的長期合作關系。

【崗位要求】：
1、非函授大專及以上學歷;
2、優(yōu)秀的談判能力和溝通協(xié)調能力，能熟練運用辦公軟件。
3、執(zhí)行力強，有極強的責任心和服務意識，吃苦耐勞;
4、善于總結和發(fā)現(xiàn)問題，有較強的學習能力;
5、有一年以上團購行業(yè)經驗、直銷工作經驗或酒店行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先考慮。