崗位職責(zé):
1. 新媒體渠道搭建:負(fù)責(zé)構(gòu)建和管理包括直播、抖音、小紅書、微博、微信等新媒體平臺,通過這些渠道提高公司的品牌影響力和關(guān)注度。
2. 內(nèi)容策劃與制作:策劃并制作優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容,涵蓋品牌原創(chuàng)內(nèi)容的選題、采編、撰寫,并對內(nèi)容質(zhì)量進行把關(guān)。
3. 品牌推廣:撰寫產(chǎn)品介紹、廣告語、宣傳手冊等,全面展示公司的產(chǎn)品特點、優(yōu)勢和服務(wù)。
4. 日常運營及數(shù)據(jù)分析:負(fù)責(zé)日常的推廣軟文及相關(guān)文案的撰寫,參與活動策劃,根據(jù)活動方案及需求撰寫相應(yīng)的營銷活動文案,并進行數(shù)據(jù)分析以優(yōu)化推廣效果。
任職資格:
1.年齡:25-40歲
1. 教育背景:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,中文、廣告、新聞、營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 創(chuàng)意思維與敘事能力:需要有廣告行業(yè)的策劃、創(chuàng)意經(jīng)驗,能夠編織故事,擁有較強的敘事邏輯。
3. 多種文體駕馭能力:文字撰寫能力較強,能駕馭多種文體,并能從不同角度對同一事物進行描述。
4. 平臺運營經(jīng)驗:熟悉抖音、快手、頭條等新媒體平臺的運營規(guī)則和用戶習(xí)慣。
5. 溝通協(xié)作能力:責(zé)任心強,具備良好的協(xié)作和溝通能力,以及強大的抗壓能力和自驅(qū)力。
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