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崗位要求：
1有相關電銷經驗優(yōu)先考慮；
2.對待工作積極主動，需按時完成當天的工作內容；
3.有一定的學習總結能力，需不斷學習相關行業(yè)的專業(yè)知識。思維邏輯清晰，善于傾聽客戶的談話內容并整理分析出客戶需求；
4.年齡：18-28歲，性別不限；
工作內容：
1.前期負責銷售前端的客戶篩選過濾，整理出當天的意向客戶并協(xié)助客服代表完成談判合作。
2.當累積到一定專業(yè)知識，或開發(fā)出一定數量的意向客戶后可根據個人意愿申請調整為客戶代表，可獨立完成客戶開發(fā)、跟蹤、談判、合作。
薪資福利：
1、工資+提成獎金+工齡獎金+滿勤獎金+年終獎+各類補貼；
2、試用期1-3個月，辦理醫(yī)社保，國家法定節(jié)假日放假；一天7.5小時：早上8.30-12.00；下午1.30-5.30（夏天下午2.00-6.00），大小周工作制，靈活調休；
3、優(yōu)秀員工旅游（含海外），節(jié)日、生病慰問，員工培訓，各類公司活動；
4、晉升發(fā)展：提供職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃及外部的培訓機會，公平的晉升發(fā)展機會和相應的資源支持，完善暢通的職稱評聘，組織各類內部培訓、崗位競聘、技能比賽等。

職位福利：全勤獎、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、五險、年底雙薪、績效獎金、大小周