一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)組織管理與協(xié)調(diào),參加項(xiàng)目調(diào)研、研討、評(píng)審會(huì)和各項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)會(huì)議等,審查各階段規(guī)劃成果;
2. 負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的客戶(hù)聯(lián)絡(luò),制定任務(wù)綱要,人員分工,組織調(diào)研考察,把握項(xiàng)目進(jìn)度,控制項(xiàng)目成本,主持研討匯報(bào),及時(shí)催款,函件反饋等,確保按質(zhì)按時(shí)完成產(chǎn)值任務(wù);
3. 制定和完善項(xiàng)目的規(guī)劃定位、設(shè)計(jì)圖質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、出圖效果與格式等規(guī)劃設(shè)計(jì)成果規(guī)范并在技術(shù)管理中落實(shí)。
二、任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,農(nóng)村區(qū)域經(jīng)濟(jì)、農(nóng)業(yè)工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃、園林、園藝等農(nóng)業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2. 具備領(lǐng)導(dǎo)能力,組織能力,決策能力,協(xié)調(diào)能力,較好的寫(xiě)作及語(yǔ)言表達(dá)能力。
3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
三、薪酬福利:
提供競(jìng)爭(zhēng)力薪資績(jī)效獎(jiǎng)金,基本工資8-12k +項(xiàng)目提成,年綜合收入18-30W。
職位福利:五險(xiǎn)一金、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助等