崗位職責(zé):
1.根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定、組織及推動實施分公司的中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.全面負(fù)責(zé)分公司管理工作,開展?fàn)I銷管理、客戶關(guān)系維護(hù)、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管控等日常管理工作,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)。
3.指導(dǎo)分公司各部門制訂年度工作指標(biāo),協(xié)調(diào)和激勵分公司各部門達(dá)成工作目標(biāo)。
4.主導(dǎo)進(jìn)行客戶資源的開發(fā)和維護(hù),發(fā)現(xiàn)銷售線索,促進(jìn)業(yè)務(wù)訂單簽訂。
5.分公司的員工日常管理與技能提升工作
6.在總公司指導(dǎo)下,開展分公司企業(yè)文化建設(shè)工作。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,理工科背景。
2.需有高新技術(shù)企業(yè)、大型國企或知名私企高管經(jīng)歷,有機(jī)電制造行業(yè)、船務(wù)維修、噴涂業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
3.了解制造行業(yè)相關(guān)體系管理要求
4.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊管理能力、溝通能力、談判能力、影響力和執(zhí)行能力;具備較強的學(xué)習(xí)能力,積極創(chuàng)新的進(jìn)取精神。