職位描述:
1、與現(xiàn)有客戶進(jìn)行溝通,對接及解決問題,
2、撰寫服務(wù)方案,包括服務(wù)范圍內(nèi)容及報(bào)價(jià)等;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目檔案及項(xiàng)目員工檔案的建檔、歸檔;負(fù)責(zé)項(xiàng)目臺(tái)賬的建立、完善;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工工資、社保、商保的收集、辦理以及日常跟進(jìn)對接,及時(shí)處理客戶反饋的信息
5、進(jìn)行市場拓展,隨領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行客戶拜訪等。
基本任職條件:
具備大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,2年以上人力資源行業(yè)工作經(jīng)歷;
財(cái)務(wù)專業(yè)/人力資源專業(yè)優(yōu)先。