1、所轄區(qū)域的簽約經(jīng)銷商的維護(hù)和管理,完成銷售任務(wù)。
2、所轄區(qū)域經(jīng)銷商的開發(fā),完善渠道布局,完成各類競爭力指標(biāo)。
3、向經(jīng)銷商進(jìn)行銷售政策、商務(wù)政策的溝通傳達(dá),幫助經(jīng)銷商獲取最大資源。
4、向經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品銷售知識、店面銷售技巧、活動推廣等的培訓(xùn)指導(dǎo)。
5、經(jīng)銷商庫存及資金狀況的把控,幫助其提升經(jīng)營能力。
6、每月出差拜訪經(jīng)銷商,對銷售任務(wù)進(jìn)行溝通。
任職要求:
◆大專學(xué)歷以上,年齡25-40歲。
◆有較強(qiáng)的主動性和執(zhí)行力,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
◆能吃苦耐勞,熱愛銷售工作,有極強(qiáng)的工作熱情和積極性,勇于挑戰(zhàn)。
主要負(fù)責(zé)貴陽市區(qū)歐普照明流通渠道經(jīng)銷商的管理