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    更新于 1月16日

    安全工程師

    5千-8千
    • 隨州曾都區(qū)
    • 1-3年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    安全員資格證安全管理證書(shū)安全生產(chǎn)管理人員證
    任職要求:
    1、大及以上學(xué)歷,安全工程、安全管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    2、具有2年以上安全管理經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)安全環(huán)保管理體系建立、監(jiān)督體系運(yùn)行流程;
    3、熟悉安全相關(guān)法律法規(guī),有安全員崗位證書(shū)或?qū)B毎踩芾砣藛T證書(shū)優(yōu)先考慮;
    4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司安全環(huán)保工作,根據(jù)需要修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程及作業(yè)規(guī)程;
    2、預(yù)防及排查各類(lèi)事故隱患,負(fù)責(zé)制定整改方案并負(fù)責(zé)實(shí)施;
    3、主導(dǎo)推進(jìn)公司安全管理標(biāo)準(zhǔn)化工作;
    4、負(fù)責(zé)制定重大危險(xiǎn)源檢測(cè)、評(píng)估、監(jiān)控措施和應(yīng)急救援預(yù)案;
    5、制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施和過(guò)程監(jiān)督;
    6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

    工作地點(diǎn)

    隨州常越新能源裝備有限公司

    職位發(fā)布者

    趙先生/招聘經(jīng)理

    昨日活躍
    立即溝通
    公司Logo常青股份
    合肥常青機(jī)械股份有限公司現(xiàn)擁有十五家全資子公司,三家分公司,員工3000余人,大專以上學(xué)歷人員700余人。2017年3月24日,公司正式在上海證券交易所掛牌上市,證券簡(jiǎn)稱“常青股份”,證券代碼“603768”。2021年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入22.97億元。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為汽車(chē)沖壓及焊接零部件的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售,是國(guó)內(nèi)少數(shù)能為商用車(chē)和乘用車(chē)同時(shí)進(jìn)行大規(guī)模配套的專業(yè)生產(chǎn)廠商。公司在商用車(chē)配套領(lǐng)域擁有明顯的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),主要客戶有江淮汽車(chē)、福田戴姆勒汽車(chē)(北汽福田下屬合營(yíng)企業(yè))、陜西重汽、中國(guó)重汽等國(guó)內(nèi)主要商用車(chē)廠家;在乘用車(chē)領(lǐng)域主要客戶有江淮汽車(chē)、奇瑞汽車(chē)、北汽集團(tuán)、比亞迪等主要廠家。公司正在積極主動(dòng)拓展新客戶,進(jìn)一步提高公司市場(chǎng)占有率,重點(diǎn)開(kāi)發(fā)知名新能源汽車(chē)客戶和優(yōu)秀的合資品牌客戶。公司系高新技術(shù)企業(yè),一直致力于自主創(chuàng)新和技術(shù)開(kāi)發(fā),已形成較為完善的沖壓、焊接技術(shù)研究開(kāi)發(fā)體系,并擁有多項(xiàng)專利和技術(shù)成果。截至 2020年 12月 31日,公司擁有的尚處于專利權(quán)維持狀態(tài)的專利共計(jì) 204項(xiàng),其中發(fā)明專利 23項(xiàng)。2016年安徽省民營(yíng)企業(yè) 100強(qiáng)企業(yè);入圍 2017年度全國(guó)工商聯(lián)上規(guī)模民營(yíng)企業(yè);“2018年國(guó)內(nèi)汽車(chē)零部件企業(yè)百?gòu)?qiáng)”榮譽(yù)稱號(hào),2019年安徽省勞動(dòng)保障誠(chéng)信示范單位。公司擁有安徽合肥、蕪湖、馬鞍山、阜陽(yáng)和江蘇儀征、河北豐寧、河北唐山、湖北隨州八個(gè)生產(chǎn)基地,分布在公司主要客戶的生產(chǎn)集中區(qū)域,并計(jì)劃未來(lái)建設(shè)新的生產(chǎn)基地。公司引進(jìn)了先進(jìn)的鋼材EPS生產(chǎn)線、鋼材數(shù)控開(kāi)卷落沖線、縱梁數(shù)控輥壓生產(chǎn)線、數(shù)控平面沖生產(chǎn)線、自動(dòng)化沖壓生產(chǎn)線、自動(dòng)化焊接生產(chǎn)線、激光拼焊線、車(chē)架柔性化鉚接線等。擁有大中型沖壓、機(jī)加工及焊接等各類(lèi)設(shè)備3600余臺(tái)套。公司各項(xiàng)福利待遇(最高可達(dá)1.2萬(wàn)元/年):1、五險(xiǎn)一金:?jiǎn)T工入職當(dāng)月即可辦理五險(xiǎn)一金;2、學(xué)歷補(bǔ)貼:從事操作崗位的專科以上人員,入職滿一個(gè)月后,享受學(xué)歷津貼240-400元/月;(全年2880-4800元)3、滿勤獎(jiǎng):每月按生產(chǎn)計(jì)劃天數(shù)滿勤,操作人員享受滿勤獎(jiǎng)300元;(全年3600元)4、各類(lèi)帶薪假:婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪休假、法定假;5、各項(xiàng)補(bǔ)貼福利:免費(fèi)工作餐,夏季高溫費(fèi)補(bǔ)貼,端午、中秋、春節(jié)過(guò)節(jié)費(fèi),新年開(kāi)門(mén)紅,全年補(bǔ)貼3000-4000元左右;另員工困難可幫扶、大病可救助;6、住宿、交通車(chē):提供免費(fèi)住宿,上下班公司本部至包河公司、桃花公司交通車(chē)接送;7、獎(jiǎng)勵(lì):年度評(píng)為優(yōu)秀員工、功勛員工,公司獎(jiǎng)勵(lì)500-1000元。
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