一、崗位職責:
1. 負責倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2. 負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。
3. 制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)。
4. 負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。
5. 倉庫要合理化布局和管理,負責制定各倉別的庫位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。
6. 負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致。
7. 對倉庫人員進行工作指導、安全、業(yè)務(wù)知識培訓。
8. 定期對倉庫人員進行各項考核。
9. 負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10. 對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、庫位管理、物料狀態(tài)的管控、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。
11. 簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。
二、任職要求:
1、25-45歲,高中以上學歷;
2、3年以上生產(chǎn)型企業(yè)倉管工作經(jīng)驗;
3、品行端正,具備較高職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)技能,極強的執(zhí)行力和學習力;
4、熟悉ERP系統(tǒng)及常用辦公軟件;
5、會開叉車。