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    更新于 11月12日

    工廠廠長

    8千-1.2萬
    • 哈爾濱香坊區(qū)
    • 5-10年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    成本管理生產(chǎn)計(jì)劃管理現(xiàn)場管理
    崗位職責(zé):

    1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)運(yùn)營一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé);

    2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

    3、組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行

    4、協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃審定年度生產(chǎn)、銷售綜合計(jì)劃,提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案;

    5、負(fù)責(zé)編制年、季、月度和平時(shí)作業(yè)、設(shè)備維修計(jì)劃及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

    6、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)工廠的改造計(jì)劃、設(shè)計(jì)工廠的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調(diào);

    7、 密切配合營銷部門,確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;

    8、配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

    9、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時(shí)監(jiān)督檢查確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;

    10、 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作重視環(huán)境保護(hù)工作抓好勞動(dòng)防護(hù)管理和制訂環(huán)保措施計(jì)劃;

    11、加強(qiáng)管理,確保工廠各部門和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;

    12、及時(shí)編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。認(rèn)真做好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作重視原始記錄、臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理工作確保統(tǒng)計(jì)核算規(guī)范化、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的正確性;

    13、督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動(dòng)定期召開有關(guān)會(huì)議發(fā)現(xiàn)問題、分析原因采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn);

    14、抓好生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題提出改進(jìn)工作的意見和建議為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料;

    15、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)設(shè)備、計(jì)量器具維護(hù)檢修工作。結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),合理的安排生產(chǎn)設(shè)備,確保設(shè)備維護(hù)保修所須的正常時(shí)間;

    16、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。強(qiáng)化調(diào)度管理、嚴(yán)肅調(diào)度紀(jì)律提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間平衡用電、節(jié)約能源;

    17、抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)組織質(zhì)檢員、車間管理人員、統(tǒng)計(jì)員、車工等

    的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比

    18. 貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)積極減少廠區(qū)的各種成本確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

    19、認(rèn)真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計(jì),必須做到“有因必補(bǔ)無因不批”的原則。

    20、負(fù)責(zé)擬定本部門目標(biāo)、工作計(jì)劃。組織實(shí)施、檢查監(jiān)督及控制;

    21、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。


    工作地點(diǎn)

    哈爾濱瑞安實(shí)業(yè)有限公司

    職位發(fā)布者

    王女士/人事經(jīng)理

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