1、組織和管控所轄項目全面的生產(chǎn)經(jīng)營管理:包括進度計劃、技術(shù)、質(zhì)量、資源、跨部門協(xié)調(diào)、業(yè)主及外聯(lián)單位溝通協(xié)調(diào)等事項;
2、參與工程建設(shè)體系建設(shè)及優(yōu)化;
3、組織項目啟動會:團隊面談、技術(shù)交底、三方測評培訓、新團隊系統(tǒng)及成本流程培訓等;
4、組織工程周、月例會;
5、項目經(jīng)營會:把控包括項目計劃及執(zhí)行、質(zhì)量把控、資源鋪排情況、項目風險排查等;
6、組織項目總結(jié)會;
7、公司月度經(jīng)營會匯報總監(jiān)部經(jīng)營情況;
8、甲方項目總及景觀條線、項目咨詢單位關(guān)系維護;
9、人員培養(yǎng),建立總監(jiān)部的人才梯隊;
10、組織外出參觀學習標桿項目;
11、開拓優(yōu)質(zhì)項目和客戶。
任職要求:
1、基本條件:30歲-45歲,大專以上學歷,工程管理、建筑工程、園林綠化等相關(guān)專業(yè),取得工程項目相關(guān)中級及以上職稱;
2、從業(yè)經(jīng)驗:8年以上工程管理經(jīng)驗,其中3年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉景觀園林行業(yè)標準和技術(shù)規(guī)范,有景觀工程管理經(jīng)驗;
3、專業(yè)技能:熟悉并掌握建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),對組織計劃、質(zhì)量目標、安全管理、資金使用、回款和考核工作等項目管理技能熟悉;
4、通用能力:
1)熟悉行業(yè)高質(zhì)量高標準要求,專業(yè)知識全面;
2)具有對上對下資源整合管理能力;
3)優(yōu)秀計劃和統(tǒng)籌能力;
4)具備優(yōu)秀的溝通能力,對接維護好客戶關(guān)系;
5)了解行業(yè)財務(wù)、法律的基本知識,風險把控能力強;
6)具備培養(yǎng)人才的能力,帶動項目團隊成員的成長;
7)有一定的市場開拓能力;
8)能夠適應(yīng)出差。
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