崗位職責:
1.基于公司提供的平臺及渠道,運用商務(wù)技巧通過電話和面談拜訪方式挖掘客戶需求,持續(xù)完成銷售目標任務(wù);
2.推廣跟進公司服務(wù)項目,科技口、工信口、發(fā)改口等科技項目。
3.有效開發(fā)與維護客戶,按公司要求提升拜訪量;
4.建立維護客戶檔案管理,定時跟蹤維護客戶,解答客戶疑問及需求;
5. 負責維護客戶關(guān)系,通過專業(yè)體現(xiàn)公司價值,為企業(yè)樹立品品牌形象,幫助企業(yè)利用知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造價值;
6. 運用專業(yè)知識為企業(yè)提供有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、項目申報、高新技術(shù)企業(yè)申報等方面的相關(guān)咨詢、建議,
7.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、23歲以上,大專以上學歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責任心,能吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),合作共贏。
【集團福利】
1、集團擁有公平、公開、健全的干部培養(yǎng)計劃,能提供長遠發(fā)展的職業(yè)發(fā)展平臺;
2、薪酬體系基本工資和績效采用靈活晉級制,達到目標即可自動升級。
3、開放的辦公環(huán)境,融洽的團隊氛圍;扁平化管理,全面掌握部門業(yè)務(wù)知識;
4、辦公室工作日提供有各類零食、點心、小吃等;
5、除節(jié)假日及生日福利外,集團每年多次組織學習、旅行福利政策及團隊活動。
鄭州
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