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崗位職責(zé):
1.熟悉采購部運(yùn)作體系，能夠預(yù)判采購部運(yùn)作過程中出現(xiàn)的問題，并且有經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚩焖俳鉀Q(有經(jīng)驗(yàn)并邏輯清晰)；
2.新產(chǎn)品，新材料供應(yīng)商的尋找、資料搜集和開發(fā)工作（需有開發(fā)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)）；
3.能獨(dú)立開展對研發(fā)工程物料的尋源工作并對產(chǎn)品性能、成本有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)知判斷能力；
4.及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況，以期提升產(chǎn)品品質(zhì)和降低采購成本(對市場有敏感性）；
5.采購計(jì)劃編排，物料訂購及交期控制(熟悉ERP系統(tǒng)運(yùn)作各個節(jié)點(diǎn)的邏輯；
6.熟悉供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)的基本運(yùn)作，從計(jì)劃、生產(chǎn)、采購、倉儲到庫存全鏈的管理和掌控能力
與供應(yīng)商以及其他部門的統(tǒng)籌溝通協(xié)調(diào)等（懂溝通）。
任職要求：
1.有5年公司采購前端供應(yīng)商管理、評估或者開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有采購團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.在采購流程完善、降低成本、風(fēng)險管控、團(tuán)隊(duì)管理、人才培養(yǎng)等方面有經(jīng)驗(yàn)和自己的思考總結(jié)；
3.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，有自己的相關(guān)管理理念和方法論，正確認(rèn)知此崗位工作職責(zé)，有責(zé)任心，向上溝通思維、能力良好；
4.熟悉供應(yīng)商開發(fā)，選擇，評估、優(yōu)化流程，熟悉五金、噴涂等加工工藝；
5.有較強(qiáng)的成本意識及談判技能，對價格和數(shù)字有一定的敏感度；
6.熟練使用辦公軟件，擅長Excel數(shù)據(jù)分析；
7.正確認(rèn)知采購人員職責(zé)，有責(zé)任心，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識。