崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,主導(dǎo)本區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展策略,打造區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定本區(qū)域業(yè)務(wù)規(guī)劃,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
3、推動(dòng)門(mén)店?duì)I運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)提升,匹配公司的業(yè)務(wù)模式,提升模式競(jìng)爭(zhēng)力;
4、指導(dǎo)、服務(wù)一線(xiàn)門(mén)店,從用戶(hù)體驗(yàn)、服務(wù)、商品等提升門(mén)店整體競(jìng)爭(zhēng)力;
5、根據(jù)公司發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)達(dá)成本區(qū)域的開(kāi)店、改造、優(yōu)化等拓展業(yè)務(wù);
6、保持市場(chǎng)敏銳度,分析與判斷競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手與市場(chǎng)變化,助力公司業(yè)務(wù)迭代。
崗位要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,10年以上大型連鎖超市的高層管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、豐富的商品知識(shí),商品意識(shí)及市場(chǎng)判斷能力強(qiáng),擅長(zhǎng)超市運(yùn)轉(zhuǎn)流程;
3、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,熟練掌握企業(yè)管理模式及其精要,能夠洞察行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),具有良好的管理理念和戰(zhàn)略思維;
4、善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,具備較強(qiáng)的全局把控能力、出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺(jué);
5、有較強(qiáng)的危機(jī)管理意識(shí)和能力。
base:集團(tuán)總部/廣州/成都/武漢,具體面議