職位描述
崗位職責：
1、根據(jù)公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標；
2、對現(xiàn)有市場和客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導相關客戶的現(xiàn)有需求，達成銷售目標；
3、負責營銷活動的策劃、組織和執(zhí)行；
4、充分掌握市場和競爭對手的信息，協(xié)助上級跟進項目客戶，及時報數(shù)據(jù)和反饋問題。
5、認真執(zhí)行涉及顧客的銷售、服務等有關與顧客溝通的控制程序，對銷售和服務的質量負責。
6、充分理解公司可以提供的解決方案、競爭能力和優(yōu)勢，準確向客戶傳達。
任職要求：
1、大專及以上學歷，有工科背景加分，年齡35歲以下；
2、對銷售有強烈興趣，渴求高薪，能承受銷售壓力，具備一定銷售技巧；
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力以及敏銳的市場洞察力，具有很強的判斷力、計劃和執(zhí)行能力能夠把握市場動態(tài)和方向；
4、熟練使用各種辦公軟件，必須具備PPT制作和良好的演講能力；
5、能獨立開發(fā)客戶，維護重要客戶；
6、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有團隊協(xié)作精神。
1、根據(jù)公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標；
2、對現(xiàn)有市場和客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導相關客戶的現(xiàn)有需求，達成銷售目標；
3、負責營銷活動的策劃、組織和執(zhí)行；
4、充分掌握市場和競爭對手的信息，協(xié)助上級跟進項目客戶，及時報數(shù)據(jù)和反饋問題。
5、認真執(zhí)行涉及顧客的銷售、服務等有關與顧客溝通的控制程序，對銷售和服務的質量負責。
6、充分理解公司可以提供的解決方案、競爭能力和優(yōu)勢，準確向客戶傳達。
任職要求：
1、大專及以上學歷，有工科背景加分，年齡35歲以下；
2、對銷售有強烈興趣，渴求高薪，能承受銷售壓力，具備一定銷售技巧；
3、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力以及敏銳的市場洞察力，具有很強的判斷力、計劃和執(zhí)行能力能夠把握市場動態(tài)和方向；
4、熟練使用各種辦公軟件，必須具備PPT制作和良好的演講能力；
5、能獨立開發(fā)客戶，維護重要客戶；
6、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有團隊協(xié)作精神。
工作地點
九江萬達廣場(3號門)1
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職位發(fā)布者
甄磊辰旭/HRBP
立即溝通
武漢鼎業(yè)安環(huán)科技集團有限公司
武漢鼎業(yè)安環(huán)科技集團有限公司（以下簡稱鼎業(yè)集團）以實現(xiàn)綠色工廠安全零事故為使命，為企業(yè)提供問診咨詢、檢驗檢測、新材料新技術新裝備、安全環(huán)保工程、應急處置、智慧信息全流程解決方案。總部位于湖北省武漢市，鼎業(yè)集團產(chǎn)業(yè)鏈上下游8家子公司，國內(nèi)65個城市設有分支機構，北美設有海外分公司。隨著《2030年前碳達峰行動方案》發(fā)布，鼎業(yè)集團積極響應國家號召，以踐行綠色安全發(fā)展理念為己任，為企業(yè)提供科學減碳解決方案，推動節(jié)能減排，資源綜合利用，打造全產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈平臺，構建安全應急綠色生態(tài)圈，實現(xiàn)平臺化、數(shù)字化、產(chǎn)業(yè)集群化，促進經(jīng)濟社會全面綠色安全可持續(xù)發(fā)展。鼎業(yè)集團連續(xù)6年被評為武漢市瞪羚企業(yè)、高新技術企業(yè)，榮獲湖北省專精特新“小巨人”、武漢首批“雄鷹企業(yè)”、“湖北金種子”稱號，目前公司擁有158份專利和軟件著作權。集團與中國設備管理協(xié)會、中鋼武漢安全環(huán)保研究院、中國冶金報、中國特種設備檢測研究院等單位簽訂長期戰(zhàn)略合作協(xié)議，與清華大學、北京科技大學、武漢理工大學等知名高校建立產(chǎn)學研基地，致力研發(fā)新產(chǎn)品、新工藝、新技術，提升企業(yè)設備本質安全，引領工業(yè)安全與應急領域的技術標準，打造一流的工業(yè)綠色、安全信息化平臺，為創(chuàng)建平安中國、美麗中國、健康中國做出我們的貢獻。
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