崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)下屬30家門店的日常工作安排和管理
2、負(fù)責(zé)建立規(guī)范、高效的營運管理體系并優(yōu)化完善;
3、制定公司營運標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施;
4、制定公司營業(yè)目標(biāo),推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成;
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌制定公司的發(fā)展目標(biāo)并分步實施;
6、落實加盟店的開發(fā)和管理政策,加快擴(kuò)張步伐;
7、保證工程服務(wù)效果,配合新店開發(fā)和日常營運的需求;
8、完善內(nèi)部采購流程建設(shè),降低公司營運成本;
9、負(fù)責(zé)新開店的籌劃和營運工作;
10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)店鋪的日常經(jīng)營活動;
11、負(fù)責(zé)營運經(jīng)營預(yù)算的制定和達(dá)成;
12、負(fù)責(zé)與公司各職能部門之間溝通與協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、具備零售管理專業(yè)理論知識,熟悉零售業(yè)新動態(tài)及營運技術(shù)發(fā)展趨勢;
2、思維敏捷,有前瞻性,能承受巨大工作壓力;
3、較強的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力及良好的溝通協(xié)調(diào)技巧;
4、較強數(shù)字概念能力和邏輯判斷能力;
5、有連鎖超市運營管理經(jīng)驗
6、具備精誠合作的良好團(tuán)隊合作精神。
7、本科以上學(xué)歷,會開車者優(yōu)先考慮
工作地址
南關(guān)區(qū)大馬路111號萬晟商務(wù)港A座543室
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