崗位職責:
1. 認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》等有關藥品管理方針政策,按GSP規(guī)范門店工作,對門店藥品質(zhì)量及服務工作具體責任。
2. 負責藥店的日常經(jīng)營活動、整體業(yè)績和年度銷售任務的完成。
3. 負責與公司采購部、營運等業(yè)務部門的對接及溝通工作。
4. 負責藥店員工的工作安排、在崗培訓、工作指導、績效評估與面談以及日常溝通協(xié)調(diào)等。
5. 參與擬定、執(zhí)行及管理促銷活動及營銷方案,執(zhí)行公司下達的各項任務;
6. 妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾,接待主管部門藥檢,應對突發(fā)事件。
7. 公司及領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、藥學、醫(yī)學等相關專業(yè),專科及以上學歷(執(zhí)業(yè)藥師優(yōu)先考慮);
2、3年以上同崗工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家藥品經(jīng)營管理法規(guī),具有相應法律、企業(yè)管理、經(jīng)濟方面的理論知識,熟悉相關工作及流程;
4、具有良好的職業(yè)素質(zhì),樂觀敬業(yè);具有團隊合作精神,責任心強;具有良好的協(xié)調(diào)能力和人際溝通力;
5、較強的市場策劃能力和運作能力,根據(jù)公司具體情況,制定商業(yè)銷售政策。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、餐補、央企平臺