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任職要求：
1、日常工作： 協(xié)助總經(jīng)理或董事長開展日常管理工作，包括各部門/關(guān)聯(lián)公司的工作布置、實施、檢查、督促和落實執(zhí)行情況。
2. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：精準核查和匯報公司業(yè)務(wù)運營情況，提供數(shù)據(jù)支持并給出建議；協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，推進公司各項業(yè)務(wù)的順利開展。
3. 文案工作：負責(zé)起草、審核、歸檔文稿、商務(wù)合同等法律文件，并確保其完整性和準確性；
4、商務(wù)工作：協(xié)助總經(jīng)理做好客戶接待工作，參與重要供應(yīng)商的談判，傳遞良好的企業(yè)形象，維護好客戶關(guān)系，協(xié)助完成項目跟進及商務(wù)對接工作；助力公司業(yè)績增長。
5、會議工作：做好總經(jīng)理會議及其他會議的組織工作、會議記錄。
6、其它工作：總經(jīng)理安排的其他事項。

崗位職責(zé)：
1、學(xué)歷：本科以上學(xué)歷；
2、語言：英語工作語言優(yōu)先；
3、責(zé)任心：學(xué)習(xí)能力強，做事踏實細心，有條理，具有極強的責(zé)任心和溝通能力。
4、執(zhí)行力：具有解決問題的能力，有獨立推進工作的能力和高效的執(zhí)行力。
5、協(xié)調(diào)力：較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
6、公文寫作功底扎實；書面及口頭表達能力優(yōu)秀。