雇員點評標簽
職位描述
1、熟悉零售各模塊的日常運作，掌握扎實的產(chǎn)品及業(yè)務知識，并能基于顧客和團隊需求，給與專業(yè)的指導及建議
2、根據(jù)公司整體規(guī)劃，參與項目的策略制定及日常運營管理工作，發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務中存在的問題，并能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各個環(huán)節(jié);
3、參與項目銷售目標和計劃的制定，并支撐項目各維度銷售指標結果達成;
4、營造積極的小組內部學習氛圍及良好的溝通環(huán)境，維公司標準，積極推動零售文化和業(yè)務落地，確保顧客滿意5、學習作為團隊的指導者，如何通過觀察與評估，及時給予專業(yè)的輔導和反饋，調整人員狀態(tài)，提升團隊士氣，促進個人成長，進而達到顧客滿意:
任職條件:
1、985/211本科院校或碩士學歷
2、對鄉(xiāng)村振興感興趣，對數(shù)據(jù)敏感
3、有供應鏈相關經(jīng)驗，愿意奮斗，能夠接受出差
福利待遇:
1、五險一金+提供住宿/租房補貼+就餐補貼+話費補貼+電腦補貼+一年兩次探親路費報銷
2、完善的培訓體系+一對一導師幫帶+開放的晉升渠道
3、員工聚餐+節(jié)日福利+生日福利+超長年假
4、學業(yè)補助
5、購房補貼
2、根據(jù)公司整體規(guī)劃，參與項目的策略制定及日常運營管理工作，發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務中存在的問題，并能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各個環(huán)節(jié);
3、參與項目銷售目標和計劃的制定，并支撐項目各維度銷售指標結果達成;
4、營造積極的小組內部學習氛圍及良好的溝通環(huán)境，維公司標準，積極推動零售文化和業(yè)務落地，確保顧客滿意5、學習作為團隊的指導者，如何通過觀察與評估，及時給予專業(yè)的輔導和反饋，調整人員狀態(tài)，提升團隊士氣，促進個人成長，進而達到顧客滿意:
任職條件:
1、985/211本科院校或碩士學歷
2、對鄉(xiāng)村振興感興趣，對數(shù)據(jù)敏感
3、有供應鏈相關經(jīng)驗，愿意奮斗，能夠接受出差
福利待遇:
1、五險一金+提供住宿/租房補貼+就餐補貼+話費補貼+電腦補貼+一年兩次探親路費報銷
2、完善的培訓體系+一對一導師幫帶+開放的晉升渠道
3、員工聚餐+節(jié)日福利+生日福利+超長年假
4、學業(yè)補助
5、購房補貼
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工作地點
千喜鶴飲食文化園
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職位發(fā)布者
張?zhí)燔?HRBP主管
剛剛活躍立即溝通
千喜鶴
千喜鶴公司成立于1993年，是團餐服務、供應鏈管理、商業(yè)連鎖、管理咨詢、餐飲創(chuàng)業(yè)平臺、信息技術、金融、地產(chǎn)開發(fā)、糧油貿易、肉制品加工為一體的大型股份制企業(yè)。總部設在北京，2019年，千喜鶴集團餐飲產(chǎn)業(yè)鏈銷售收入376億元，其中團餐收入161億元。資產(chǎn)規(guī)模185億元，解決12萬人就業(yè)。在全國31個省、市、自治區(qū)設立了200余個管理區(qū)，保障了2700余家餐廳、600多萬人一日三餐的飲食服務工作。千喜鶴是中國團餐業(yè)領軍企業(yè)、中國教育后勤協(xié)會中小學后勤分會校園餐飲推薦服務機構，系中國烹飪協(xié)會副會長單位和中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)協(xié)會副會長單位，承擔了眾多軍事院校、武警院校、地方院校、大型企業(yè)、政府機關和醫(yī)院等各類保障單位數(shù)百萬人一日三餐的餐飲服務工作。目前，國內團餐公司區(qū)域小品牌較多，完成全國布局的只有千喜鶴一家。公司先后通過ISO9001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、OHSAS18001職業(yè)健康與安全管理體系、ISO22000食品安全管理體系和HACCP危害分析與關鍵控制點體系認證等,已連續(xù)多年被中國烹飪協(xié)會評為中國餐飲百強企業(yè)、中國餐飲業(yè)十大品牌企業(yè)、中國十大團餐品牌企業(yè)等榮譽稱號。
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