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職位描述
a) 主導(dǎo)市場洞察，研究市場趨勢和競爭對手的產(chǎn)品，為產(chǎn)品創(chuàng)新和差異化競爭提供輸入；
b) 推動跨領(lǐng)域產(chǎn)品標準化能力建設(shè)，完成產(chǎn)品標準化目標，藍圖和特性規(guī)劃；
c) 深入了解業(yè)務(wù)背景和用戶需求，實現(xiàn)跨領(lǐng)域產(chǎn)品業(yè)務(wù)場景分析并轉(zhuǎn)化落地；
d) 分析現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程，識別痛點與改進機會，提出優(yōu)化建議，設(shè)計更高效的工作流程；
e) 及時響應(yīng)用戶的訴求，快速識別并解決用戶或產(chǎn)品的問題，并形成資產(chǎn)沉淀。
任職資格:
a) 本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，具有8年以上制造業(yè)數(shù)字化項目的需求分析經(jīng)驗，具備ERP、PLM、SRM、MES等系統(tǒng)的實踐經(jīng)驗；
b) 對制造業(yè)的主要業(yè)務(wù)流程、標準和行業(yè)規(guī)范，特別是生產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈管理、質(zhì)量控制和庫存管理等有深刻的理解；
c) 精通數(shù)據(jù)建模、業(yè)務(wù)流程建模（如UML、BPMN）等工具和方法，能夠準確表達復(fù)雜的業(yè)務(wù)需求；
d) 掌握信息化系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和集成方案，具備一定的系統(tǒng)開發(fā)背景或編程能力，能夠與技術(shù)團隊有效溝通；
e) 具備卓越的溝通能力，能夠與業(yè)務(wù)部門、技術(shù)團隊和高層管理者有效溝通需求，確保需求的準確傳達和理解；
f) 具有參與大型制造業(yè)信息化項目全生命周期的經(jīng)驗，包括需求調(diào)研、系統(tǒng)設(shè)計、實施和驗收者優(yōu)先考慮；
g) 曾在SAP/ORACEL/鼎捷/金蝶/用友/德勤/埃森哲等大型軟件公司或咨詢公司任職經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。