職位描述
手游測試頁游測試APP測試PC測試iOS測試
崗位職責(zé)：1、對手機游戲進行功能、性能及其它方面的測試；2、準(zhǔn)確定位并跟蹤問題，推動問題及時合理地解決；3、根據(jù)測試規(guī)范和需求，編寫測試用例及測試報告；4、與團隊保持良好溝通和提供支持，確保產(chǎn)品質(zhì)量；5、對游戲內(nèi)容的合理性、趣味性等進行分析并對所測試的游戲提出改進及個人體驗建議；6、完成leader交代的其他工作事宜。崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，計算機、電子信息、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、有3年以上游戲測試相關(guān)工作經(jīng)驗，有SLG游戲測試經(jīng)驗優(yōu)先；3、有良好的英語讀寫能力，能夠進行游戲英文版本的測試；4、熟練掌握Android，iOS，PC等平臺游戲的測試方法；5、熱愛游戲，有豐富的游戲經(jīng)驗，對游戲有深入的理解和研究；6、有責(zé)任心，具有良好的溝通能力與團隊合作精神。
工作地點
藝尚錦江文創(chuàng)中心
入職公司信息
- 入職公司: 某知名企業(yè)
- 公司地址: 深圳福田區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
魏先生/hr
立即溝通
蘇州人瑞普惠人力資源服務(wù)有限公司人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅(qū)，也是眾多新經(jīng)濟領(lǐng)軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務(wù)包括中國最大的靈活用工服務(wù)，O2O招聘平臺，及其他HR服務(wù)如BPO、培訓(xùn)等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務(wù)流程，其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)全國客戶，可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時中國用工難題。除了受益于中國持續(xù)擴大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長空間外，人瑞策略性地與新經(jīng)濟領(lǐng)軍企業(yè)客戶結(jié)成緊密合作伙伴，在他們發(fā)展的早期已共同成長擴張，其中包括字節(jié)跳動，騰訊，網(wǎng)易，小紅書，去哪兒等新經(jīng)濟公司。公司同時以其優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引了各行業(yè)領(lǐng)頭羊。人瑞人才目前在全國開設(shè)31家分公司及機構(gòu)，業(yè)務(wù)覆蓋150個城市，擁有員工600+，以及近30000名在崗?fù)獍鼏T工。創(chuàng)始人張建國先生，曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經(jīng)理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設(shè)計》、《績效管理體系設(shè)計》、《職業(yè)化進程設(shè)計》等。
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