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負責公司的行政事務、信息化管理以及內部審計工作，制定相應的管理策略，確保公司的運營安全和效率。
主要職責：
- 負責公司行政事務，包括制定公司年度行政計劃，負責公司制度管理，企劃等。
- 負責公司信息化建設，包括公司網(wǎng)站、內部辦公軟件維護以及升級等。
- 負責公司的內部審計工作，包括對公司制度、各部門執(zhí)行環(huán)節(jié)進行審計，并提出相應的改進建議。
- 協(xié)助公司總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并確保相應的實施和跟蹤。
- 主持公司行政部、信息化部、內審部的日常工作，對部門員工進行培訓和考核。
職位要求：
- 本科以上學歷，行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)背景，5年以上同崗位工作經(jīng)驗，優(yōu)秀員工可放寬至3年。
- 熟悉行政事務流程，具備較強的組織協(xié)調能力和溝通能力。
- 熟悉信息化管理，具備較強的數(shù)字分析和邏輯思維能力。
- 具備內部審計工作經(jīng)驗，了解國家審計準則，具備較強的風險意識。
- 熟悉公司法及合同法，具備較強的法律意識和風險意識