崗位目的:根據(jù)公司年度銷售目標,統(tǒng)籌負責本國客戶開發(fā)、渠道管理、價格管理和客戶關(guān)系維護,達成公司業(yè)績目標。
崗位職責:
1、銷售管理
1)負責收集市場信息,并及時反饋給相關(guān)部門或人員;
2)負責對銷售目標進行分解,制定銷售計劃,并帶領業(yè)務團隊努力達成;
3)負責帶領業(yè)務團隊開發(fā)渠道新客戶,維護老客戶,并對客戶開展考核激勵工作;
4)合理使用授信額度,并管理應收,并回收貨款等。
2、團隊管理
1)按業(yè)務需求和編制招聘當?shù)貑T工;
2)制定當?shù)貑T工的培訓計劃、培訓課件,對當?shù)貑T工進行培訓,提高職業(yè)技能;
3)對客戶經(jīng)理和內(nèi)勤的日常工作進行安排、指導和幫助;
4)對當?shù)貑T工進行考核激勵,保障團隊的積極主動性等。
3、企業(yè)文化
1)做好企業(yè)文化傳承,引導形成積極上進的銷售團隊文化。
4、協(xié)調(diào)工作
1)落實總部交代的各項工作;
2)配合研發(fā)中心做好產(chǎn)品開發(fā)工作;
3)負責與技術(shù)服務、財務等業(yè)務相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通;
4)負責單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務等工作。
任職要求:
1、中國籍,本科及以上學歷,國際貿(mào)易、電子商務等相關(guān)專業(yè),英語CET-6及以上,能用英語和土耳其語商務交流;
2、具備良好的溝通表達能力和商務談判能力;
3、目標明確、內(nèi)驅(qū)力強,性格開朗有擔當;較強的責任心,善于與人溝通,抗壓能力較強,學習能力比較強;
4、有8年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上帶領銷售團隊經(jīng)驗(團隊20人及以上);
5、具備銷售管理知識、建材行業(yè)銷售技巧、數(shù)據(jù)分析知識;了解供應鏈管理、財務應收處理;
6、有膠粘劑、家具五金、木器油漆、木皮、封邊條、板材、門配、設備(拼板機、封邊機、微波壓機、包覆機、平貼機)等行業(yè)海外銷售/售后經(jīng)驗優(yōu)先。