職位描述
崗位內容：
1.制定公司餐飲運營管理體系的建立并指導運行，實現業(yè)務增長和盈利目標；
2. 分析餐飲市場和用戶需求，優(yōu)化產品和服務的特性和差異性；
3. 挖掘和引入新的餐飲運營模式和流程，提高效率和降低成本；
4. 合理規(guī)劃并管理預算，確保預算使用的高效；
5. 協調各部門和團隊間的合作，保證工作流程的順暢和高效。
任職要求：
1、從事餐飲行業(yè)五年以上,并具有同崗位工作三年以上經驗(有大型知名連鎖企業(yè)經驗優(yōu)先)； 2. 熟練掌握餐飲市場和流程管理的基本原則和理論；
3. 具有豐富的團隊管理和協調能力，擅長解決復雜問題；
4. 擁有扎實的數據分析和業(yè)務決策能力；
5. 注重細節(jié)，能夠及時響應市場和客戶需求，及時調整策略和方案；
6.具有良好的體質和心理素質,熱愛餐飲服務行業(yè)。
工作地點
東瑞集團二樓人力資源部
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山東德衡(濰坊)律師事務所
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職位發(fā)布者
高女士/人力資源部經理
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山東東瑞集團有限公司公司簡介：山東東瑞集團有限公司始創(chuàng)于1993年，歷經三十多年發(fā)展已成為集國際貿易、汽車銷售、汽車金融、汽車美容、汽車租賃、二手車交易、預制菜研發(fā)與生產、中央廚房、藝術品交流、收藏為一體的綜合性企業(yè)集團。集團總部位于濰坊市北宮西街6666號（東瑞汽車園)，現有1500多名員工，服務20余萬汽車用戶。2023年，實現年銷售收入達23億元。連續(xù)多年被濰坊市、區(qū)政府評為“濰坊市勞動保障誠信單位””勞動保障守法誠信A級企業(yè)““尊師重教先進集體”“納稅先進單位”“濰坊市慈善之星”等榮譽稱號。福利： 1、簽訂勞動合同并繳納五險； 2、員工可依法享有年假、婚假、產假及國家法定節(jié)假日等； 3、員工可享受公司自制礦泉水福利、及節(jié)日福利、帶薪旅游等； 4、提供各種業(yè)務培訓，幫助員工做好職業(yè)規(guī)劃，提供良好的個人發(fā)展空間。聯系方式： 1、聯系電話：0536-8117728聯系人：高女士2、招聘郵箱：drrenliziyuan@163.com3、面試時間：每周一至周五，上午09:00-11:00，下午14:00-16：004、面試地點：濰坊市濰城區(qū)北宮西街與西外環(huán)交叉口東200米路南，瑞德奧迪院內5、乘車線路：市內乘 35路或53路公交車到北小圩河站下車，西行200米路南，至瑞德奧迪院內
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