崗位職責(zé):
1、有效率的管理、跟蹤、轉(zhuǎn)化公司分配的意向客戶;
2、溝通能力強,熟悉社區(qū)化營銷,能有效管理公司分配的合作樓盤資源。有樓盤、物業(yè)、業(yè)主群資源對接經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;
3、具備獨立市場開拓能力,能充分理解并有效復(fù)制公司社區(qū)化商業(yè)模式,有能力自下而上挖掘公司合作范圍外的其他樓盤資源;
4、了解南京樓盤布局及交付節(jié)奏,了解同行業(yè)競爭對手業(yè)務(wù)模式及發(fā)展現(xiàn)狀;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,定期完成公司分配銷售指標(biāo);
任職資格:
1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、20-35歲;
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