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主要職責(zé):
1.供應(yīng)商審核與評(píng)估:
o 對(duì)潛在及現(xiàn)有化學(xué)原料供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系審核，確保其符合ISO 9001等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
評(píng)估供應(yīng)商的生產(chǎn)過程、原材料來源中質(zhì)量控制方法和檢測設(shè)備的有效性，
2.質(zhì)量監(jiān)控與問題解決:
定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場檢查，監(jiān)控化學(xué)中原料的質(zhì)量和生產(chǎn)過程控制。
分析供應(yīng)商提供的化學(xué)原料質(zhì)量問題組織并參與質(zhì)量問題的根本原因分析和糾正預(yù)防措施的制定。
跟蹤供應(yīng)商的改進(jìn)措施實(shí)施情況，確保問題得到有效解決
3.質(zhì)量協(xié)議與標(biāo)準(zhǔn)制走:
0 與供應(yīng)商協(xié)商并簽訂質(zhì)量協(xié)議，明確質(zhì)量要求、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、不合格品處理流程等。
參與制定和更新公司內(nèi)部針對(duì)供應(yīng)商管)理的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和流程。4.供應(yīng)商績效考核:
建立并維護(hù)供應(yīng)商績效評(píng)價(jià)體系，包括質(zhì)量、交貨期、價(jià)格、服務(wù)等維度的評(píng)估。
根據(jù)績效評(píng)估結(jié)果，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分類管理，提出獎(jiǎng)懲建議。

5.培訓(xùn)與協(xié)作
為供應(yīng)商提供質(zhì)量意識(shí)、質(zhì)量控制技術(shù)和化學(xué)原料相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。
與采購、研發(fā)、生產(chǎn)等部門緊密合作協(xié)調(diào)解決供應(yīng)鏈中的質(zhì)量問題。6.持續(xù)改進(jìn)與風(fēng)險(xiǎn)管理:
。識(shí)別供應(yīng)鏈中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，制走預(yù)防措施。
推動(dòng)供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn)，引入先進(jìn)的質(zhì)量管理方法和工具。
任職要求:
1.教育背景:化學(xué)、化工、材料科學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗(yàn):至少3年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有化學(xué)原料行業(yè)背景者優(yōu)先。
3.專業(yè)技能:熟悉ISO 9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，掌握質(zhì)量控制方法和統(tǒng)計(jì)工具(如SPC、六西格瑪?shù)?。

4.溝通能力:良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與供應(yīng)商、內(nèi)部部門有效溝通。5.問題解決能力:具備分析問題的敏銳洞察力和解決問題的能力，能夠迅速響應(yīng)并處理質(zhì)量問題。
6.其他要求:具備高度的責(zé)任心和職業(yè)道德能夠承受工作壓力，適應(yīng)出差。工作地點(diǎn):[具體城市或地區(qū)]
薪資待遇:公司提供具有竟?fàn)幜Φ男匠旮＠w系，包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。