一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理,業(yè)務(wù)知識(shí)及工作技巧等內(nèi)容的普及;
2、負(fù)責(zé)小組成員的績(jī)效評(píng)估,對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,指揮與監(jiān)督組員高效有序地處理業(yè)務(wù);
3、協(xié)助解決組員在工作中碰到的問(wèn)題并給予適時(shí)指導(dǎo),保證業(yè)務(wù)運(yùn)作的正常完成;
4、班次與考勤管控,根據(jù)工作量調(diào)控組員的休息、就餐和培訓(xùn)等安排,并對(duì)組員的遲到和早退進(jìn)行管理;
5、配合項(xiàng)目主管確保運(yùn)營(yíng)KPI 達(dá)標(biāo),完成日常的周報(bào)、月報(bào)工作;
6、培訓(xùn)周期1~2周。
二、崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷,有大數(shù)據(jù)模型訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)、內(nèi)容生成、AI文本改寫(xiě)及排序等任一相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的目標(biāo)導(dǎo)向,配合項(xiàng)目主管確保運(yùn)營(yíng)KPI達(dá)標(biāo);
3、積極、樂(lè)觀,抗壓力強(qiáng),善于活躍團(tuán)隊(duì)氛圍,保證團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性,具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;
4、能熟練使用OFFICE辦公軟件,并有一定數(shù)據(jù)分析能力。
三、薪資福利
1、綜合薪資6-7K;
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、成長(zhǎng)假、婚假、產(chǎn)假及國(guó)家規(guī)定其他福利假;
四、工作時(shí)間
朝10晚7,每周輪休2天,國(guó)家法定節(jié)假日輪班三薪。
五、晉升渠道
組長(zhǎng)——主管——助理經(jīng)理——經(jīng)理——高級(jí)經(jīng)理——助理副總裁
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