職位描述
薪酬、社保
崗位職責：
1、負責編制每月工資及人工成本表，保障工資發(fā)放及相關數據準確無誤；
2、協(xié)助建立并優(yōu)化公司績效考核體系，負責組織績效與員工績效考核評定工作；
3、依據公司各部門的需求和崗位任職條件，組織開展招聘工作；
4、日常社保、公積金增減員申報及相關報表數據核算工作；組織公司職稱及高層次人才申報工作；
5、優(yōu)化公司相關福利政策及相關活動策劃組織工作，保證良好的員工關系；
6、領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷，人力資源、管理類等相關專業(yè)，5年及以上經驗:
2、熟悉薪酬管理、績效管理、勞動法等相關知識：
3、具備良好的邏輯思維能力，溝通能力，數據分析能力和協(xié)調能力。
工作地點
湘府西路31號鑫遠國際大廈7樓
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職位發(fā)布者
陶娟/HR
昨日活躍立即溝通
創(chuàng)輝達設計股份有限公司創(chuàng)輝達設計股份有限公司，由法人代表、董事長李軍創(chuàng)立于2003年，投資人由北京創(chuàng)輝達控股有限公司、三一集團、深圳市投資控股有限公司（隸屬深圳市國資委）等相關機構組成。公司總部位于北京，在全國開設有20余個分支機構，逐步形成了以總部為核心，以區(qū)域總部為基地，以分公司為重要抓手的全國化架構，目前人才團隊規(guī)模約1,000人。公司主營業(yè)務聚焦交通、市政、自然資源三大行業(yè)，構建了以政策研究和規(guī)劃咨詢?yōu)橐I，以工程勘察設計為核心，以信息化技術為抓手的技術服務全產業(yè)鏈，為客戶提供全過程咨詢及項目管理等菜單式服務，同時致力于行業(yè)深耕和創(chuàng)新，培育和發(fā)展智慧交通、智慧自然資源（地理信息）兩大信息化業(yè)務版塊。創(chuàng)輝達作為國家高新技術企業(yè)，目前已具備30余項甲級資質，自主研發(fā)知識產權50余項；擁有CMMI3國際認證、國際質量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系認證；多次榮獲國家級、省部級優(yōu)秀獎項，連續(xù)多年被評為「公路設計企業(yè)信用評價AA級企業(yè)」，入選「2020年度十大道路設計、十大規(guī)劃民營企業(yè)專業(yè)領軍企業(yè)」榜單，連續(xù)三年蟬聯“全國地理信息百強企業(yè)”……
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