職位描述
電銷
崗位職責:
職位福利：五險一金
1、宣導推行公司各類電銷制度及服務標準并反饋
2、主管參與團隊搭建與工作氛圍的打造，定期與組員prp
3、參與三會經營及日常業(yè)務的輔導，提高團隊銷售能力
4、定期與咨詢師一對一溝通
5、完成個人銷售業(yè)績指標，提煉個人技能技巧，成為團隊標桿；個人作為坐席承接個人業(yè)績
6、協(xié)助團隊成員關單
銷售主管的個人能力范圍:
1、管控力（銷售秩序、宣導能力、團隊目標管理、走動式管理）
2、培訓輔導力（會議經營能力、一對一prp與情緒管控、錄音分析與對練、培養(yǎng)工作習慣）
3、文化建設力（團隊文化、人員留存、人員梯隊的建設）勝任力模型
4、數據分析力（目標拆解、數據邏輯、人效分析）
5、市場及用戶感知能力（競品比對、話術分析、用戶分析、市場動態(tài)）
6、業(yè)務實戰(zhàn)力（專業(yè)知識、銷售技巧)
7、電銷個人銷售能力
職位福利：五險一金
工作地點
北京市豐臺區(qū)汽車博物館東路6號院4號樓2單元3層301(園區(qū))
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