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1.負(fù)責(zé)維護(hù)、跟進(jìn)營(yíng)業(yè)部原有的上市公司資源、挖掘其潛在業(yè)務(wù)包括(員工持股、股權(quán)激勵(lì)、機(jī)構(gòu)融資、轉(zhuǎn)融通、大小非減持、個(gè)股期權(quán))。

2.做好機(jī)構(gòu)客戶的維護(hù)跟進(jìn)工作
3.熟悉券商機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具有較高的專業(yè)素質(zhì)，有相關(guān)上市公司和私募機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)落地優(yōu)先。

任職要求:
1.具有教育部認(rèn)證的本科及以上學(xué)歷并獲得學(xué)士及以上學(xué)位;金融類專業(yè);具備證券及基金從業(yè)資格證;有證券及金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.掌握證券基金業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，熟悉證券公司機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，具有較高的專業(yè)素養(yǎng)，有上市公司相關(guān)業(yè)務(wù)及私募機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，具備良好的職業(yè)道德，能夠完成公司制定的考核指標(biāo);
4.認(rèn)同公司文化，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神;
5.及時(shí)完成公司及所在營(yíng)業(yè)部交辦的其他工作，具備團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

福利待遇:

1、五險(xiǎn)一金 2、年終分紅 3、年金 4、工會(huì)福利 5、公司獎(jiǎng)勵(lì) 6、業(yè)績(jī)提成