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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)事業(yè)部戰(zhàn)略要求，協(xié)助制定相應(yīng)組織績效計劃，健全制度；
2、負(fù)責(zé)事業(yè)部體系管理、組織優(yōu)化、團(tuán)隊支撐及風(fēng)控管理；
3、負(fù)責(zé)事業(yè)部相關(guān)部門組織績效制定、評估及推動達(dá)成；
4、支持業(yè)務(wù)部門優(yōu)化跨部門業(yè)務(wù)流程，健全支撐體系。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有財務(wù)或部門運(yùn)營管理背景，具備較成熟的績效考核和部門運(yùn)營系統(tǒng)化管理經(jīng)驗；
2、5年以上物流行業(yè)、自動化行業(yè)、汽車行業(yè)等行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮；
3、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力。