薪資待遇:
1、薪資:試用期2個月,薪資6-8k,試用期薪資八折,向上取整。
2、工作時間:9:30—18:30,中午11:30—13:00休息
3、每周休息一天(可以自己選),法定節(jié)假日休息(可調(diào)休)
4、入職繳納五險一金,提供三餐。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2、做過招聘工作至少1年 教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
工作內(nèi)容:
招聘與選拔(工作占比75%):執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。
員工關(guān)系管理:負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)的辦理;員工工傷、意外事故、社會保險待遇的申報、處理、管理。
薪酬福利管理:負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等;負(fù)責(zé)員工福利的執(zhí)行和改善。
人力資源政策與法規(guī):收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運(yùn)用