職位描述
安全管理技術管理設計管理質量管理施工管理生產管理造價管理招投標管理
項目規(guī)劃與設計審核：參與項目的初步規(guī)劃和設計討論，確保設計方案滿足客戶需求、建筑法規(guī)及行業(yè)標準。同時，對設計圖紙、施工方案、材料選擇等進行全面審核，確保其科學性和合理性。
技術指導與協(xié)調：為項目團隊提供技術指導，解決施工過程中的技術難題。協(xié)調設計、施工、監(jiān)理等各方的技術工作，確保各方信息溝通順暢，共同推進項目進度。
質量控制：制定詳細的質量控制計劃和標準，對建筑材料、施工過程和成品質量進行嚴格把關。通過現場檢查、測試驗收等手段，確保工程質量符合設計要求和國家規(guī)范。
安全管理：制定安全生產規(guī)章制度，加強施工現場安全管理，預防安全事故的發(fā)生。組織安全教育和培訓，提高員工的安全意識和操作技能。
進度管理：根據合同要求和實際情況，制定合理的施工進度計劃，并督促施工單位按計劃執(zhí)行。及時協(xié)調解決施工中出現的各種問題，確保項目按時完成。
成本控制：參與項目預算編制和成本控制工作，優(yōu)化設計方案和施工方案，降低工程成本。對材料采購、設備租賃等費用進行監(jiān)控和管理，確保資金使用合理有效。
技術創(chuàng)新與研發(fā)：關注建筑行業(yè)的最新技術和發(fā)展趨勢，推動技術創(chuàng)新和研發(fā)工作。引進新技術、新材料和新工藝，提高項目的科技含量和競爭力。
團隊建設與培訓：負責項目團隊的組建和管理工作，提高團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質。定期組織培訓和交流活動，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
技術指導與協(xié)調：為項目團隊提供技術指導，解決施工過程中的技術難題。協(xié)調設計、施工、監(jiān)理等各方的技術工作，確保各方信息溝通順暢，共同推進項目進度。
質量控制：制定詳細的質量控制計劃和標準，對建筑材料、施工過程和成品質量進行嚴格把關。通過現場檢查、測試驗收等手段，確保工程質量符合設計要求和國家規(guī)范。
安全管理：制定安全生產規(guī)章制度，加強施工現場安全管理，預防安全事故的發(fā)生。組織安全教育和培訓，提高員工的安全意識和操作技能。
進度管理：根據合同要求和實際情況，制定合理的施工進度計劃，并督促施工單位按計劃執(zhí)行。及時協(xié)調解決施工中出現的各種問題，確保項目按時完成。
成本控制：參與項目預算編制和成本控制工作，優(yōu)化設計方案和施工方案，降低工程成本。對材料采購、設備租賃等費用進行監(jiān)控和管理，確保資金使用合理有效。
技術創(chuàng)新與研發(fā)：關注建筑行業(yè)的最新技術和發(fā)展趨勢，推動技術創(chuàng)新和研發(fā)工作。引進新技術、新材料和新工藝，提高項目的科技含量和競爭力。
團隊建設與培訓：負責項目團隊的組建和管理工作，提高團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質。定期組織培訓和交流活動，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
工作地點
長治上黨區(qū)振東東街與新韓東街交叉口東100米
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職位發(fā)布者
路先生/人事經理
三日內活躍立即溝通
山西振東制藥股份有限公司振東集團創(chuàng)建于1993年10月1日，以石油貿易起步，7年做成全國民營行業(yè)第一；2002年轉型制藥，8年打造山西省首個創(chuàng)業(yè)板上市公司。振東集團涵蓋“中西制藥、保健功能食品、健康護理用品、中藥材種植”四大板塊，有長治振東、大同泰盛、屯留五和堂、太原安欣、中藥材開發(fā)、飲片科技、五和醫(yī)養(yǎng)堂、健康護理8大工業(yè)企業(yè)，下轄32個子公司，擁有3大研發(fā)平臺，是食品安全通過國際HACCP認證，產品檢測通過國際CNAS認證（藥品、保健功能食品、中藥材檢測結果國際通認）的健康產業(yè)集團，總資產137億元。振東集團是國家創(chuàng)新型示范企業(yè)、國家專利試點單位、國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)、國家企業(yè)技術中心、國際聯合研究示范企業(yè)、農業(yè)產業(yè)化國家重點龍頭企業(yè)、中國最具科技創(chuàng)新力中藥企業(yè)、中國醫(yī)藥研發(fā)產品線最佳工業(yè)企業(yè)，是全國文明單位，榮獲了“全國先進基層黨組織”“全國扶貧先進單位”“中華慈善突出貢獻單位”等多項榮譽。振東集團推行商學院制，把企業(yè)當作學校治理，下設營銷、生產、科研等15個系。實行“師生互促”“內部職稱”“自我育能”等人才培養(yǎng)模式，創(chuàng)新“管理流程化”“工作程序化”“管理三字經”等管理模式，推出“制度表格化”“三三模式”“導師制”“自我培訓”四大發(fā)明。多年來，企業(yè)遵循“順其自然、進二停一”的發(fā)展理念，經過不斷總結，塑造了“陽光為天、誠信為地、親和為人、簡單為路、責任為站”五大文化，全力打造學習型企業(yè)。振東秉承“與民同富、與家同興、與國同強”的核心價值理念，爭做“山西名片、中國名牌、國際品牌”，積極承擔社會責任，為社會做貢獻，為國家做奉獻！
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