職位描述
校長
豐厚收入：無責底薪+試用期津貼+提成+季度獎金+年終獎金
公司福利：五險、帶薪培訓、帶薪年假、節(jié)假日福利、團隊建設、生日會、旅游、公平的晉升空間等
工作職責：
1. 積極配合完成分配的工作和堅決貫徹運營決策并定期向投資人總部匯報工作
2. 全面負責園區(qū)日常運營和行政管理，包括聘任、調(diào)配、培訓工作人員，指導、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作
3. 負責園區(qū)資產(chǎn)、設施、衛(wèi)生、安全、后勤等工作的全面管理，負責幼兒園內(nèi)外各項工作的溝通與協(xié)調(diào)；
4. 負責品牌對外宣傳、展示、互動、招生等大型活動。
任職要求：
1、學前教育、教育管理相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，持幼兒園園長資格證書，健康證明；
2、3年以上大型高端國際幼兒園和托育機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,有成功運營過新園;
3、熟悉國、內(nèi)外學前教育行業(yè)發(fā)展的特點，有國際視野，了解國外課程體系，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)；
4.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力強 ，具備創(chuàng)新精神，富有遠見卓識，中英雙語表達能力者優(yōu)先。
公司福利：五險、帶薪培訓、帶薪年假、節(jié)假日福利、團隊建設、生日會、旅游、公平的晉升空間等
工作職責：
1. 積極配合完成分配的工作和堅決貫徹運營決策并定期向投資人總部匯報工作
2. 全面負責園區(qū)日常運營和行政管理，包括聘任、調(diào)配、培訓工作人員，指導、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作
3. 負責園區(qū)資產(chǎn)、設施、衛(wèi)生、安全、后勤等工作的全面管理，負責幼兒園內(nèi)外各項工作的溝通與協(xié)調(diào)；
4. 負責品牌對外宣傳、展示、互動、招生等大型活動。
任職要求：
1、學前教育、教育管理相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，持幼兒園園長資格證書，健康證明；
2、3年以上大型高端國際幼兒園和托育機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,有成功運營過新園;
3、熟悉國、內(nèi)外學前教育行業(yè)發(fā)展的特點，有國際視野，了解國外課程體系，熟悉相關(guān)法律、法規(guī)；
4.具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力強 ，具備創(chuàng)新精神，富有遠見卓識，中英雙語表達能力者優(yōu)先。
工作地點
金科10年城·西區(qū)46棟
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職位發(fā)布者
許鈺瑩/HRBP
昨日活躍立即溝通
金科智慧服務集團股份有限公司
金科智慧服務集團股份有限公司（以下簡稱“金科服務”）是全國領(lǐng)先的智慧服務供應商。2000年，金科服務在重慶成立。經(jīng)過20余年的發(fā)展，已成為全國前十，西南第一的綜合智慧服務集團。2020年11月17日，金科服務在香港聯(lián)合交易所掛牌上市，股票代碼9666.HK。20多年來，金科服務堅持以客戶為中心，以關(guān)愛無處不在為理念，連續(xù)7年蟬聯(lián)中國物業(yè)服務企業(yè)綜合實力十強，連續(xù)7年保持中西部市場占有率第一，連續(xù)多年位列重慶、無錫等城市物業(yè)服務企業(yè)綜合實力第一，業(yè)主滿意度連續(xù)10年超過90%。金科服務堅定實施“服務+科技、服務+生態(tài)”戰(zhàn)略，布局文體旅、康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，培育SLCT品牌生長樹，打造空間物業(yè)服務（Space）、社區(qū)增值服務（Life）、本地生活服務（Catering）、數(shù)智科技服務（Technology）四大曲線。服務已經(jīng)從社區(qū)走進城市的多維空間、產(chǎn)品覆蓋從社區(qū)走向社會的多元需求。截至2021年12月底，金科服務已進入北京、重慶、天津、武漢、南京、成都、沈陽、鄭州、長沙等184座城市，管理近1400個項目，管理面積約3.6億平方米，服務全國近700萬人口。合作共贏、合伙共生。金科服務堅守初心與理想，與客戶、員工、股東同創(chuàng)“命運發(fā)展共同體”，為社會創(chuàng)造更大價值。
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