職位描述
1、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理組織生產(chǎn)部各個環(huán)節(jié)的管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
2、負責定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；
3、與銷售部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務全面、超額完成；
4、負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設備等有關統(tǒng)計報表；
5、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；
6、負責組織部門員工的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；
7、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制；
8、負責抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作。
1、年齡26-35歲，大專以上學歷，電子信息相關專業(yè)，3年以上生產(chǎn)制造基層管理經(jīng)驗，熟悉用友U8系統(tǒng)，有電子產(chǎn)品生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2、對生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理等有豐富的經(jīng)驗；具有生產(chǎn)設計、生產(chǎn)工時工序改進經(jīng)驗。
3、具備較高的紀律性、責任心、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織能、學習能力。
4、具有優(yōu)秀的邏輯思維、分析解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致；
5、吃苦耐勞、耐心細致、較強的責任心，事業(yè)心工作地點
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職位發(fā)布者
徐女士/人事行政副經(jīng)理
剛剛活躍
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