職位描述
養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)資格證書五險(xiǎn)一金
任職要求：
A、30~58歲、男女不限，能熟練使用智能手機(jī)。B、身體健康，具有一定家務(wù)動(dòng)手能力，愿意做養(yǎng)老服務(wù)，愛(ài)心服務(wù)工作。
C、性格好、有愛(ài)心，能夠耐心與老人交流溝通。
D、歡迎會(huì)理發(fā)、按摩、修腳等家庭日常生活技能者加入。
E、有養(yǎng)老護(hù)理員證書、家政服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作內(nèi)容：
A、個(gè)人衛(wèi)生護(hù)理、生活起居護(hù)理。
B、居室整潔、物具清潔。
C、陪同戶外散步、陪同外出。
D、代購(gòu)物品、代領(lǐng)物品、代繳費(fèi)用。
E、群體康復(fù)、個(gè)體康復(fù)。
F、陪同就診、代為配藥。
A、個(gè)人衛(wèi)生護(hù)理、生活起居護(hù)理。
B、居室整潔、物具清潔。
C、陪同戶外散步、陪同外出。
D、代購(gòu)物品、代領(lǐng)物品、代繳費(fèi)用。
E、群體康復(fù)、個(gè)體康復(fù)。
F、陪同就診、代為配藥。
崗位職責(zé)：
A、遵守養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)道能及各項(xiàng)規(guī)章制度。
B、關(guān)愛(ài)老人，做到用語(yǔ)文明、服務(wù)熱情、愛(ài)崗敬業(yè)。
C、積極參加各類培訓(xùn)，服從站長(zhǎng)調(diào)度和監(jiān)督管理，按時(shí)保質(zhì)保量完成服務(wù)工作。
D、耐心與老人交流溝通，了解服務(wù)對(duì)象需求，熟練掌握服務(wù)知識(shí)和勞動(dòng)技能，嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)范提供服務(wù)。
E、尊重老人生活習(xí)俗、習(xí)慣，不打探老人隱私，在服務(wù)過(guò)程中不得以任何理由擅自接受服務(wù)對(duì)象饋贈(zèng)的財(cái)物。
F、熟知各種求救電話，服務(wù)中如遇意外和突發(fā)事件，必須采取積極的防范和救助措施，避免不良后果發(fā)生。
G、服務(wù)過(guò)程中做好工作記錄，及時(shí)反應(yīng)新情況、新問(wèn)題，協(xié)助站長(zhǎng)不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
A、遵守養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)道能及各項(xiàng)規(guī)章制度。
B、關(guān)愛(ài)老人，做到用語(yǔ)文明、服務(wù)熱情、愛(ài)崗敬業(yè)。
C、積極參加各類培訓(xùn)，服從站長(zhǎng)調(diào)度和監(jiān)督管理，按時(shí)保質(zhì)保量完成服務(wù)工作。
D、耐心與老人交流溝通，了解服務(wù)對(duì)象需求，熟練掌握服務(wù)知識(shí)和勞動(dòng)技能，嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)范提供服務(wù)。
E、尊重老人生活習(xí)俗、習(xí)慣，不打探老人隱私，在服務(wù)過(guò)程中不得以任何理由擅自接受服務(wù)對(duì)象饋贈(zèng)的財(cái)物。
F、熟知各種求救電話，服務(wù)中如遇意外和突發(fā)事件，必須采取積極的防范和救助措施，避免不良后果發(fā)生。
G、服務(wù)過(guò)程中做好工作記錄，及時(shí)反應(yīng)新情況、新問(wèn)題，協(xié)助站長(zhǎng)不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
壹3659100969（鄭先生）
工作地點(diǎn)
蓮湖區(qū)
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職位發(fā)布者
李浩/人事經(jīng)理
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陜西康源投資(集團(tuán))有限公司陜西康源投資（集團(tuán)）有限公司（簡(jiǎn)稱“康源集團(tuán)”）成立于2004年，是省市兩級(jí)政府重點(diǎn)培養(yǎng)扶持的一家集投資、貿(mào)易、教育、養(yǎng)老、產(chǎn)品研發(fā)為一體的綜合創(chuàng)新型科技類企業(yè)。康源現(xiàn)有養(yǎng)老教育、康養(yǎng)機(jī)構(gòu)、投資、貿(mào)易等四大業(yè)務(wù)板塊，旨在打造以養(yǎng)老教育為龍頭，養(yǎng)老機(jī)構(gòu)為基礎(chǔ)，養(yǎng)老產(chǎn)品和養(yǎng)老金融為兩翼的“產(chǎn)、學(xué)、研”為一體的創(chuàng)新型現(xiàn)代企業(yè)。“康源養(yǎng)老”品牌專注于失能失智長(zhǎng)者專業(yè)照護(hù)，借鑒歐美先進(jìn)理念，以日式介護(hù)為核心，結(jié)合中國(guó)傳統(tǒng)文化，打造出具有康源特色的服務(wù)體系，主推“小規(guī)模、多功能、社區(qū)嵌入式、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型”連鎖化康養(yǎng)機(jī)構(gòu)。截止目前，康源養(yǎng)老在成都、西安兩地開辦三家養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，分別是康源養(yǎng)老·書院街長(zhǎng)者屋--康源美宏介護(hù)服務(wù)中心（成都）、康源養(yǎng)老·康隆西城長(zhǎng)者屋--康源隆基日間照料中心、康源養(yǎng)老·榮華康源北城長(zhǎng)者屋。借鑒國(guó)際養(yǎng)老人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我國(guó)實(shí)際創(chuàng)新發(fā)展，“康源教育”創(chuàng)建出“日語(yǔ)+介護(hù)”的獨(dú)特課程設(shè)計(jì)和“兩年在校學(xué)習(xí)、實(shí)訓(xùn)+一年國(guó)內(nèi)外實(shí)習(xí)、研修+一到三年國(guó)內(nèi)外就業(yè)安置”的養(yǎng)老人才培養(yǎng)模式。
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