1.全面落實(shí)公司下達(dá)的生產(chǎn)、設(shè)備、能源目標(biāo)與策略,主持公司內(nèi)部生產(chǎn)運(yùn)營管理,制定年度生產(chǎn)運(yùn)營方案,全面提高生產(chǎn)部的執(zhí)行力。
2.分析生產(chǎn)狀況、質(zhì)量管理、生產(chǎn)效率、進(jìn)度、利用率等,分析找差距,制定措施,全面提高生產(chǎn)。
3.組織公司的大修工作,配合和組織設(shè)備新線購置、引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、設(shè)備或設(shè)施的試產(chǎn)工作.
4.負(fù)責(zé)組織部門各項規(guī)章制度的擬定,明確各部門工作職責(zé)及工作流程,對所屬部門經(jīng)理的工作布置、指導(dǎo)、檢查監(jiān)督、評價和考核管理。
5.組織部門的各項人力管理工作,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門保證生產(chǎn)計劃的實(shí)施以及質(zhì)量、成本的控制。
6.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,確保各部門職能的有效發(fā)揮。
任職資格:
1、年齡27-40周歲,食品/藥品/機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷,具有5年以上大中型制造企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),冷飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉生產(chǎn)線的設(shè)備工藝流程、生產(chǎn)工藝流程,具備人員培訓(xùn)和指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握生產(chǎn)管理體系及質(zhì)量安全體系,具有建立與推行的能力;
4、具備對安全、環(huán)境、品質(zhì)、產(chǎn)線布局、降低不良率及成本的管理能力;
5、善于數(shù)據(jù)分析,提出整改計劃;
6、熟練使用WORD、EXCEL、OA、ERP、CAD等辦公軟件;
7、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、責(zé)任心、并有一定的抗壓能力。
職位福利:節(jié)日福利、包住、五險