崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)冷卻塔、表冷器、蒸發(fā)式冷凝器、管殼式換熱器產(chǎn)品熱工設(shè)計(jì)計(jì)算方案、可研、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等設(shè)計(jì)技術(shù)工作;
2.負(fù)責(zé)專業(yè)設(shè)計(jì)輸入的驗(yàn)證,設(shè)計(jì)條件確定;負(fù)責(zé)與流體、機(jī)械專業(yè)的設(shè)計(jì)接口和專業(yè)配合資料,及對(duì)其它部門的專業(yè)提資;
3.協(xié)助產(chǎn)品測(cè)試工程師對(duì)換熱設(shè)備產(chǎn)品試驗(yàn)方案制定、性能試驗(yàn)過程、相關(guān)技術(shù)問題的處理和歸納,涉及問題點(diǎn)的跟蹤完善;
4.協(xié)助產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師對(duì)換熱設(shè)備產(chǎn)品的研發(fā)試制及產(chǎn)品改進(jìn)工作;
5.協(xié)助技術(shù)支持工程師提供熱力系統(tǒng)解決方案,解答客戶提出的相關(guān)技術(shù)問題,主要涉及民用及工業(yè)用常用換熱器及系統(tǒng)的基礎(chǔ)信息及配套技術(shù)解決方案;
6. 負(fù)責(zé)熱工領(lǐng)域先進(jìn)換熱技術(shù),市場(chǎng)分布及產(chǎn)品應(yīng)用的分析、并建立相應(yīng)數(shù)據(jù)庫。
崗位要求:
1、碩士以上學(xué)歷,制冷、熱能工程相關(guān)專業(yè);
2、2年以上換熱器產(chǎn)品相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),掌握本專業(yè)相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)(國際/國家/行業(yè));
3、熟練運(yùn)用一種數(shù)值計(jì)算編程軟件或計(jì)算機(jī)輔助熱工仿真軟件;
4、對(duì)冷卻塔、表冷器、蒸發(fā)式冷凝器、管殼式換熱器等熱工計(jì)算熟練、工藝熟悉者優(yōu)先考慮;
5、具備良好的三維建模、二維平面制圖軟件操作基本功;
6、具備良好的英語讀寫能力。
薪酬福利:
1、薪資待遇:提供有競(jìng)爭力的薪資,年終獎(jiǎng)、特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、持股分紅;
2、保 險(xiǎn):五險(xiǎn)一金,根據(jù)崗位需要購買商業(yè)險(xiǎn);
3、生活服務(wù):周末雙休,工會(huì)活動(dòng),定期體檢,帶薪年假,工廠免費(fèi)提供配備中央空調(diào)及生活熱水的公寓宿舍及營養(yǎng)膳食;總部提供免費(fèi)工作餐;
4、娛樂設(shè)施:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、桌球室、乒乓球室等設(shè)施;
5、節(jié)日福利:節(jié)日禮金,生日禮物、春節(jié)超長假期。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、節(jié)日福利