職位描述
崗位職責(zé)：
1、保證顧客在門(mén)店能夠擁有良好的購(gòu)物體驗(yàn)；
2、保證顧客在門(mén)店產(chǎn)生任何的疑問(wèn)可以第一時(shí)間得到解決或回復(fù)；
3、保證門(mén)店貨品上架、陳列調(diào)整、維護(hù)；
4、所負(fù)責(zé)區(qū)域的整潔與維護(hù)；
5、門(mén)店收銀接待、結(jié)算。
工作日期：任意日期；
期望在職時(shí)長(zhǎng)：3個(gè)月以上；
一周至少出勤天數(shù)：3天；
固定出勤日：不限；
工作時(shí)段：12:00-18:00、11:00-19:00、14:00-23:00；
經(jīng)驗(yàn)要求：最好有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn))；
兼職身份：不限；
性別：不限；
年齡：20歲~28歲；
學(xué)歷：大專及以上；
身高：不限；
健康證：不需要；
工作地點(diǎn)：北京市朝陽(yáng)區(qū)工體北路2號(hào)(團(tuán)結(jié)湖地鐵站A西北口步行260米)
1、保證顧客在門(mén)店能夠擁有良好的購(gòu)物體驗(yàn)；
2、保證顧客在門(mén)店產(chǎn)生任何的疑問(wèn)可以第一時(shí)間得到解決或回復(fù)；
3、保證門(mén)店貨品上架、陳列調(diào)整、維護(hù)；
4、所負(fù)責(zé)區(qū)域的整潔與維護(hù)；
5、門(mén)店收銀接待、結(jié)算。
工作日期：任意日期；
期望在職時(shí)長(zhǎng)：3個(gè)月以上；
一周至少出勤天數(shù)：3天；
固定出勤日：不限；
工作時(shí)段：12:00-18:00、11:00-19:00、14:00-23:00；
經(jīng)驗(yàn)要求：最好有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)(可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn))；
兼職身份：不限；
性別：不限；
年齡：20歲~28歲；
學(xué)歷：大專及以上；
身高：不限；
健康證：不需要；
工作地點(diǎn)：北京市朝陽(yáng)區(qū)工體北路2號(hào)(團(tuán)結(jié)湖地鐵站A西北口步行260米)
工作地點(diǎn)
HARMAY話梅(北京三里屯店)
入職公司信息
- 入職公司: 上海話梅實(shí)業(yè)有限公司
- 公司地址: 北京朝陽(yáng)區(qū)工體北路2號(hào)(團(tuán)結(jié)湖地鐵站D西南口步行160米)HARMAY 話梅(三里屯店)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證
勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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北京華建英才人力資源顧問(wèn)有限公司重慶分公司北京華建英才人力資源顧問(wèn)有限公司成立于2011年，公司經(jīng)營(yíng)范圍包括人才供求信息的收集、整理、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)等。總部位于首都北京，目前在全國(guó)范圍內(nèi)有24家分公司，營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋華東、華南、華中、華北、西北、西南等，建立了以北京為核心，以廣州、西安、成都、重慶、南京、鄭州、太原、等為服務(wù)依托的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，擁有872名高級(jí)獵頭顧問(wèn)、522名資未接深獵頭顧問(wèn)的人力資源服務(wù)團(tuán)隊(duì)。整個(gè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的人才素質(zhì)高、專業(yè)性強(qiáng)，對(duì)于每個(gè)高級(jí)人才采用點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、一對(duì)一的服務(wù)模式，為高級(jí)人才找到符合自己要求、實(shí)現(xiàn)自己理想的企業(yè)平臺(tái)，同時(shí)，華建英才以其自生龐大的網(wǎng)絡(luò)、海量的人才數(shù)據(jù)庫(kù)、先進(jìn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和專業(yè)專注的敬業(yè)精神為新老企業(yè)客戶找到稀缺的、符合企業(yè)發(fā)展要求的高級(jí)人才。
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