崗位職責(zé):
1. 按照集團(tuán)相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)海外子公司內(nèi)部控制、核算流程等體系建設(shè)。
2. 按照中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定,負(fù)責(zé)海外子公司會(huì)計(jì)核算及報(bào)表出具。
3. 負(fù)責(zé)海外子公司預(yù)算編制、執(zhí)行、偏差分析及整改。
4. 統(tǒng)籌外部稅會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)交付工作,保證海外子公司財(cái)會(huì)工作屬地合規(guī)運(yùn)行。
5. 研究海外子公司當(dāng)?shù)刎?cái)稅政策及合理應(yīng)用。
6. 負(fù)責(zé)集團(tuán)境內(nèi)外公司間關(guān)聯(lián)交易轉(zhuǎn)移定價(jià)機(jī)制建立及日常運(yùn)行。
7. 負(fù)責(zé)集團(tuán)國(guó)際稅收相關(guān)方案的研究、政策制定與落地執(zhí)行。
8. 其他上級(jí)交辦的工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.強(qiáng)稅務(wù),四大國(guó)際稅務(wù)工作背景優(yōu)先。具備轉(zhuǎn)移定價(jià)、國(guó)際稅收、跨國(guó)投資、跨國(guó)貿(mào)易相關(guān)稅務(wù)知識(shí)。
3. 英語(yǔ)精通、口語(yǔ)流利。邏輯縝密,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
4. 較強(qiáng)的抗壓能力,能統(tǒng)籌不同國(guó)別、不同時(shí)區(qū)、不同稅制下內(nèi)外部組織進(jìn)行財(cái)會(huì)工作的交付。
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