雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助主任工程師解決影響車間質(zhì)量指標(biāo)達(dá)成的問題,及時(shí)預(yù)防和消除質(zhì)量缺陷；
2、協(xié)助主任工程師跟蹤工位生產(chǎn)節(jié)拍平衡提升，協(xié)同制定優(yōu)化改進(jìn)措施；
3、協(xié)助主任工程師督促各工段執(zhí)行工藝文件，檢查生產(chǎn)線員工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工藝、質(zhì)量法規(guī)的執(zhí)行力度；
4、協(xié)助主任工程師車間標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的編制與更新，焊接生產(chǎn)過程中出現(xiàn)疑難故障的分析、制定返修措施及跟蹤解決；
5、協(xié)助主任工程師車間工藝設(shè)備相關(guān)參數(shù)的調(diào)整與維護(hù)；
6、協(xié)助主任工程師對(duì)車間位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)；
7、參與新車型工藝設(shè)備評(píng)審，試制生產(chǎn)跟線驗(yàn)證；
8、推進(jìn)輔料降本增效項(xiàng)目實(shí)施。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、車輛工程等相關(guān)專業(yè)
2.焊接基礎(chǔ)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、工藝設(shè)備知識(shí)、質(zhì)量知識(shí)
3.熟悉TS16949質(zhì)量管理體系相關(guān)要求，
4.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及問題解決能力
1、協(xié)助主任工程師解決影響車間質(zhì)量指標(biāo)達(dá)成的問題,及時(shí)預(yù)防和消除質(zhì)量缺陷；
2、協(xié)助主任工程師跟蹤工位生產(chǎn)節(jié)拍平衡提升，協(xié)同制定優(yōu)化改進(jìn)措施；
3、協(xié)助主任工程師督促各工段執(zhí)行工藝文件，檢查生產(chǎn)線員工對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工藝、質(zhì)量法規(guī)的執(zhí)行力度；
4、協(xié)助主任工程師車間標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的編制與更新，焊接生產(chǎn)過程中出現(xiàn)疑難故障的分析、制定返修措施及跟蹤解決；
5、協(xié)助主任工程師車間工藝設(shè)備相關(guān)參數(shù)的調(diào)整與維護(hù)；
6、協(xié)助主任工程師對(duì)車間位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)；
7、參與新車型工藝設(shè)備評(píng)審，試制生產(chǎn)跟線驗(yàn)證；
8、推進(jìn)輔料降本增效項(xiàng)目實(shí)施。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、車輛工程等相關(guān)專業(yè)
2.焊接基礎(chǔ)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、工藝設(shè)備知識(shí)、質(zhì)量知識(shí)
3.熟悉TS16949質(zhì)量管理體系相關(guān)要求，
4.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及問題解決能力
工作地點(diǎn)
賽力斯汽車超級(jí)工廠(1號(hào)門)
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職位發(fā)布者
李女士/HR
立即溝通
賽力斯集團(tuán)股份有限公司
公司始創(chuàng)于1986年，是一家以新能源汽車為核心業(yè)務(wù)的科技型制造企業(yè)；現(xiàn)有員工2萬人，A股上市公司，中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)。業(yè)務(wù)涉及新能源汽車及核心三電、傳統(tǒng)汽車及核心部件總成的研發(fā)、制造、銷售及服務(wù)。公司始終堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，堅(jiān)持長(zhǎng)期主義，堅(jiān)持商業(yè)成功。秉承“推動(dòng)汽車能源變革，創(chuàng)享智慧移動(dòng)生活”的使命，深耕技術(shù)創(chuàng)新、專注技術(shù)自研，在三電技術(shù)、增程技術(shù)、電子電氣架構(gòu)和超級(jí)電驅(qū)智能技術(shù)平臺(tái)（DE-i）方面處于領(lǐng)先地位。主要產(chǎn)品包括AITO問界系列高端智慧新能源汽車、藍(lán)電新能源汽車、瑞馳電動(dòng)商用車、風(fēng)光SUV等。公司擁有領(lǐng)先的智能制造能力，賽力斯汽車智慧工廠以數(shù)字化、智能化、物聯(lián)網(wǎng)為核心，采用先進(jìn)的制造運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)及制造工藝流程，以實(shí)時(shí)在線的響應(yīng)方式，快速精準(zhǔn)地進(jìn)行規(guī)模化定制生產(chǎn)。工廠執(zhí)行嚴(yán)格的品控標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)鍵工序 100%自動(dòng)化生產(chǎn)，以高水平智能制造實(shí)力為高質(zhì)量交付賦能。公司整車遠(yuǎn)銷全球70多個(gè)國(guó)家和地區(qū)，旗下SERES、DFSK兩大品牌智能電動(dòng)汽車相繼出口德國(guó)、法國(guó)、英國(guó)、意大利等國(guó)家，并在“一帶一路”沿線的印尼建設(shè)了整車智慧工廠。當(dāng)前，公司深刻踐行“一切為了用戶，超級(jí)奮斗，擁抱改變，誠(chéng)信可靠，價(jià)值共享”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)持“軟件定義汽車、全心全意為用戶服務(wù)”理念，由傳統(tǒng)汽車向智能汽車、由傳統(tǒng)制造向智能制造轉(zhuǎn)型升級(jí)，追求高質(zhì)量發(fā)展，追求綠色低碳，積極履行社會(huì)責(zé)任，主動(dòng)參與公益捐贈(zèng)、抗疫救災(zāi)和精準(zhǔn)扶貧、鄉(xiāng)村振興等活動(dòng)，為實(shí)現(xiàn)“成為全球智能汽車品牌企業(yè)”的愿景而努力前進(jìn)。
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