雇員點評標簽
職位描述
內(nèi)勤管理后勤管理采購事務(wù)
1、負責協(xié)助人員招聘實施，招聘渠道維護，員工入、離職手續(xù)流程辦理；
2、負責公司考勤排班和社保公積金；
3、負責收集統(tǒng)計督促各部門月度培訓的實施和反饋；
4、協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施，組織企業(yè)文化建設(shè)；
5、負責公司5S管理，外包團隊日常考核管理；
6、負責公司日常物資采購申報和出入庫管理，配合財務(wù)進行資產(chǎn)盤點；
7、負責公司合同、車輛、印章的管理；
2、負責公司考勤排班和社保公積金；
3、負責收集統(tǒng)計督促各部門月度培訓的實施和反饋；
4、協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施，組織企業(yè)文化建設(shè)；
5、負責公司5S管理，外包團隊日常考核管理；
6、負責公司日常物資采購申報和出入庫管理，配合財務(wù)進行資產(chǎn)盤點；
7、負責公司合同、車輛、印章的管理；
8、負責基礎(chǔ)外聯(lián)接待和安全管理事務(wù)；
9、領(lǐng)導交辦的其他事項。
要求本科，性格開朗大方，做事主動，行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作地點
AITO問界徐州賽力斯直營店
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職位發(fā)布者
魏寧/hrbp業(yè)務(wù)經(jīng)理
立即溝通
賽力斯集團股份有限公司
公司始創(chuàng)于1986年，是一家以新能源汽車為核心業(yè)務(wù)的科技型制造企業(yè)；現(xiàn)有員工2萬人，A股上市公司，中國企業(yè)500強。業(yè)務(wù)涉及新能源汽車及核心三電、傳統(tǒng)汽車及核心部件總成的研發(fā)、制造、銷售及服務(wù)。公司始終堅持創(chuàng)新驅(qū)動，堅持長期主義，堅持商業(yè)成功。秉承“推動汽車能源變革，創(chuàng)享智慧移動生活”的使命，深耕技術(shù)創(chuàng)新、專注技術(shù)自研，在三電技術(shù)、增程技術(shù)、電子電氣架構(gòu)和超級電驅(qū)智能技術(shù)平臺（DE-i）方面處于領(lǐng)先地位。主要產(chǎn)品包括AITO問界系列高端智慧新能源汽車、藍電新能源汽車、瑞馳電動商用車、風光SUV等。公司擁有領(lǐng)先的智能制造能力，賽力斯汽車智慧工廠以數(shù)字化、智能化、物聯(lián)網(wǎng)為核心，采用先進的制造運營管理系統(tǒng)及制造工藝流程，以實時在線的響應(yīng)方式，快速精準地進行規(guī)模化定制生產(chǎn)。工廠執(zhí)行嚴格的品控標準，關(guān)鍵工序 100%自動化生產(chǎn)，以高水平智能制造實力為高質(zhì)量交付賦能。公司整車遠銷全球70多個國家和地區(qū)，旗下SERES、DFSK兩大品牌智能電動汽車相繼出口德國、法國、英國、意大利等國家，并在“一帶一路”沿線的印尼建設(shè)了整車智慧工廠。當前，公司深刻踐行“一切為了用戶，超級奮斗，擁抱改變，誠信可靠，價值共享”的核心價值觀，堅持“軟件定義汽車、全心全意為用戶服務(wù)”理念，由傳統(tǒng)汽車向智能汽車、由傳統(tǒng)制造向智能制造轉(zhuǎn)型升級，追求高質(zhì)量發(fā)展，追求綠色低碳，積極履行社會責任，主動參與公益捐贈、抗疫救災(zāi)和精準扶貧、鄉(xiāng)村振興等活動，為實現(xiàn)“成為全球智能汽車品牌企業(yè)”的愿景而努力前進。
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