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崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門管理工作，建立并不斷完善財(cái)務(wù)部門各項(xiàng)工作流程、規(guī)范，構(gòu)建科學(xué)、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理體系和制度體系;

2.組織實(shí)施公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、預(yù)算調(diào)整、年度決算等工作，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

3.組織實(shí)施財(cái)務(wù)規(guī)劃、成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核等工作，確保公司財(cái)務(wù)指標(biāo)的完成;

4.負(fù)責(zé)建立并優(yōu)化部門組織結(jié)構(gòu)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)部門職責(zé)分工，實(shí)現(xiàn)組織高效運(yùn)作;

5.負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)工作;

6.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)整體籌劃和管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)工作，合理把控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，與財(cái)政、稅務(wù)、銀行及會(huì)計(jì)事務(wù)所等相關(guān)部門和企業(yè)構(gòu)建良好關(guān)系;

7.做好財(cái)務(wù)監(jiān)督工作，向公司提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)存在的問題提出解決方法或提出改善經(jīng)營(yíng)的建議;

8.協(xié)助開展公司融資事宜，包括但不限于回應(yīng)投資人財(cái)務(wù)問題，配合、支撐投融資流程等;

9.參與對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；

10.為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù)；

11.按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

任職資格
1. 統(tǒng)招本科學(xué)歷以上，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)；
2. 具備工業(yè)企業(yè)及高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)領(lǐng)域全盤業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；有供熱企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 有成功的融資經(jīng)驗(yàn)；

4. 高級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；

5. 具備集團(tuán)化財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)籌劃經(jīng)驗(yàn)，具備大財(cái)務(wù)、大數(shù)據(jù)思維，善于經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)管理；

6. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力、獨(dú)立的分析判斷能力和主觀能動(dòng)性；具備良好的職業(yè)道德，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心，認(rèn)同企業(yè)文化，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力強(qiáng)；

7. 能夠接受高頻出差要求，每年需要3-6個(gè)月前往各子公司指導(dǎo)及協(xié)同財(cái)務(wù)工作。